Employé Poylvalent Complexe Sportif 24H H/F - Energy Sports 51
- Saint-Memmie - 51
- CDI
- Energy Sports 51
Les missions du poste
ENERGY SPORTS RECRUTE - Employé(e) Polyvalent(e) H/FTu aimes le sport, tu aimes le contact client et tu ne veux pas d'un boulot où tu restes assis toute la journée ? On a le poste pour toi !Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) pour rejoindre l'équipe de notre complexe sportif.CONTRAT: CDD/CDI- 24H/Semaine Tes missions :- Accueil & Clientèle : Accueillir les clients, gérer les réservations, encaissements et abonnements.- Gestion du site : Assurer la bonne tenue du complexe (terrains, vestiaires, club-house), petite maintenance et respect des règles de sécurité.- Bar / Snack : Préparation et service des boissons et petite restauration.- Animation : Participer à l'organisation d'événements, tournois et anniversaires.Ton profil :- Tu es polyvalent(e), autonome et réactif(ve).- Tu as un excellent relationnel et le sens du service.- GROS PLUS : Tu possède un diplôme d'encadrement jeunesse. - Tu es disponible en soirées et week-ends (indispensable).Nous offrons :- Type de contrat : CDI / CDD - Temps partiel (24H)- Horaires : Planning en roulement (soirées et week-ends inclus)- Lieu : Saint-Memmie (51)- Rémunération : Selon profil - Ambiance d'équipe jeune, sportive et dynamique.Prêt à nous rejoindre ? Envoie ton CV + une petite présentation
Le profil recherché
Experience: Débutant acceptéCompétences: Procédures d'encaissement,Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Procéder à l'encaissement,Respecter les normes de sécurité et d'hygièneQualification: Employé non qualifiéSecteur d'activité: Gestion d'installations sportivesListe des qualités professionnelles:Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.