Directeur des Finances et de l'Évaluation H/F - Communaute de Communes du Bassin de Pomp

Votre expertise financière compte pour nous ! Rejoignez une collectivité dynamique dotée d'un budget consolidé de 100 M€, qui fait de sa stratégie financière un levier de transformation publique durable. Vous accompagnez les élus dans leurs décisions et donnez aux projets d'un territoire « hospitalier, intelligent, nature », une trajectoire financière solide.Sous la responsabilité du Directeur Général Adjoint Ressources et prospectives, vous aurez pour missions :Encadrer et animer une équipe composée de 5 comptables, d'une chargée de programmation budgétaire et d'un contrôleur de gestionPiloter la préparation, la mise en oeuvre et l'exécution de la stratégie budgétaireElaborer les outils d'informations financières et d'activités permettant d'évaluer la performance des politiques publiquesAssurer le pilotage de la gestion de la dette et de la trésorerie et le suivi des subventionsGarantir la fiabilité et la sécurité des procédures budgétaires, comptables et financières tout en accompagnant les directions et services gestionnaires dans leur mise en oeuvreRéaliser des études financières et fiscales (rétrospectives, prospectives, rapport d'orientation budgétaire, observatoire fiscal) et proposer des optimisationsAssurer une veille réglementaire (réformes comptables, fiscales, Lois de Finances.)Profil Formation supérieure (Bac +3 minimum) en finances publiques, comptabilité, gestion ou administrationExpérience confirmée sur un poste similaire au sein d'une collectivité territoriale ou d'un établissement publicExpérience réussie en management d'équipeMaitrise des finances publiques locales, des règles budgétaires et comptables (M57), de la fiscalité locale et des procédures administrativesBonne connaissance des marchés publicsExpertise sur les outils informatiques, logiciels financiers et décisionnels avec capacité à produire des synthèses d'information financière (connaissance du logiciel CIRIL appréciée)Vous êtes reconnu pour vos qualités d'analyse, d'anticipation, de synthèse, votre rigueur, votre sens du service public et votre capacité à accompagner le changementPourquoi nous rejoindre ?Une collectivité à taille humaine, engagée dans une démarche d'innovation, d'amélioration continue et de Responsabilité SociétaleUn poste stratégique au service de la décision publique et de l'évaluation des politiques publiques.Une forte autonomie et des projets structurants au service du territoire Avantages :Régime indemnitaire, RTT, participation employeur à la complémentaire santé, à la prévoyance, aux déplacements du domicile/lieu de travail en transports en commun ou mobilités douces, aux frais de déjeuner, forfait mobilité durable, amicale du personnel.Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'un territoire ambitieux ? Rejoignez-nous ! Pour postuler , merci d'adresser un CV accompagné d'une lettre de motivation à l'attention de : Monsieur le PrésidentCommunauté de Communes du Bassin de PompeyRue des 4 éléments - BP 60008 - 54340 POMPEYVia notre site internet : www.bassinpompey.fr/offres-emploiRecrutement par voie statutaire ou contractuelle dès le 1er octobre 2026.Cadre d'emploi des attachés ou ingénieurs territoriaux (cat.A).

Experience: 36 MoisCompétences: Réaliser une étude de marché, évaluer le potentiel d'un produit ou service,Réaliser une veille de marché, une veille concurrentielle,Réaliser un modèle de prévisionQualification: CadreSecteur d'activité: Administration publique généraleListe des qualités professionnelles:Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.