Technicien SAV Chauffagiste ou Frigoriste Département 42 H/F - Skayl Schiltigheim

De Dietrich Services est le Service Après-Vente Constructeur français du groupe BDR Thermea, leader européen des solutions de chauffage, ventilation et climatisation (CVC), pour les marques De Dietrich et Chappée.

Depuis plus de 20 ans, un réseau de 7 Directions Régionales s'est imposé comme un partenaire incontournable grâce à son expertise en mise en service, entretien et dépannage des installations de chauffage et de climatisation. La réputation de De Dietrich Services repose sur un savoirfaire reconnu et une qualité de service irréprochable.

En intégrant BDR Thermea France, vous rejoignez un groupe international innovant et bénéficiez de formations continues sur les dernières technologies. Vous devenez référent technique pour des marques prestigieuses, tout en évoluant dans un environnement stimulant et porteur d'avenir.

Pour répondre à la croissance constante de sa clientèle, BDR Thermea France recrute de nouveaux talents prêts à relever le défi et à construire l'avenir du confort énergétique.

Technicien SAV Chauffagiste OU Frigoriste (H/F)

Contrat CDI

Itinérance : département 42 / véhicule - carte essence - télépéage

Salaire : 1900 à 2500 brut mensuel selon expérience + 13ème mois + intéressement et participation

Indemnités repas 18 euros + primes + CE
Vous assurez la mise en service, la maintenance et le dépannage des chaudières gaz et fioul ainsi que les pompes à chaleur des marques De Dietrich et Chappée.

Ambassadeur(rice) du service constructeur, vous garantissez la satisfaction des clients particuliers grâce à des interventions rapides, efficaces et de qualité.

Idéalement de formation BEP/CAP à BTS dans le domaine de la maintenance des équipements thermiques ou avec une formation électrotechnique. Nous assurons la formation aux produits des marques du groupe, ainsi qu'une intégration en plusieurs étapes.

Vous faites preuve d'autonomie, rigoureux et possédez un bon sens du relationnel. Un sens aigu du service au client est indispensable.

Ce poste implique une forte disponibilité, particulièrement en période hivernale (en contrepartie vous ne travaillez que 4 jours par semaine en été).

Processus de recrutement :

1er échange téléphonique avec Laura IMBS, consultante en recrutement

2ème entretien avec le responsable technique

3ème entretien avec le directeur régional et la RRH

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