Conseiller en Insertion Professionnelle Cip H/F - Nepsod, Nepsod Evolution

Nepsod, un centre de formation ancré sur son territoire. Centre de formation et CFA (Centre de Formation d'Apprentis) spécialisé dans la formation professionnelle en alternance et en continu, notre mission est de vous offrir les moyens de monter en compétences, et vous accompagner dans l'emploi !Nepsod développe son offre de formations et d'accompagnement professionnel afin de s'adresser à tous les publics : particuliers (jeunes, adultes et séniors), entreprises, salariés, demandeurs d'emploi et personnes en situation de handicap. Dans une démarche de proximité et une volonté d'être au plus près des besoins de nos apprenants et des entreprises de la région, nos sites de formation sont implantés dans de grandes agglomérations aussi bien que dans des zones péri-urbaines et plus rurales.
Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recherchons un(e) Conseiller(ère) en Évolution Professionnelle (CEP) ou Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle (CIP) afin d'accompagner les bénéficiaires du Revenu de Solidarité Active (BRSA) dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle.Vous contribuerez à lever les freins à l'emploi, à favoriser l'autonomie des bénéficiaires et à construire avec eux un parcours individualisé répondant à leurs besoins.Vos missions :Accueillir, informer et accompagner un public bénéficiaire du RSA dans l'élaboration de son parcours d'insertion.Réaliser un diagnostic global de la situation sociale et professionnelle des bénéficiaires.Identifier les freins à l'insertion (emploi, logement, santé, mobilité, accès aux droits, garde d'enfants, etc.) et mettre en oeuvre un plan d'actions adapté.Construire un accompagnement individualisé en lien avec les objectifs définis avec le bénéficiaire.Mobiliser les dispositifs et partenaires du territoire afin de favoriser le retour à l'emploi ou l'accès à une formation.Assurer le suivi des parcours, réaliser les entretiens individuels et formaliser les actions menées.Participer aux réunions de coordination et travailler en réseau avec les partenaires institutionnels et sociaux.Assurer un reporting régulier et renseigner les outils de suivi dans le respect des procédures.Profil recherchéNous recherchons des professionnels disposant d'une solide expérience dans l'accompagnement des publics en difficulté d'insertion sociale et professionnelle.Diplômes exigés :Diplôme d'État d'Assistant de Service Social (DEASS).Diplôme d'État de Conseiller en Économie Sociale Familiale (DECESF).Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES).Ou tout autre diplôme de niveau équivalent orienté vers l'accompagnement des publics en difficulté, l'insertion sociale, l'action sociale ou l'accompagnement socio-professionnel.Une expérience auprès des bénéficiaires du RSA, des demandeurs d'emploi ou de publics en situation de précarité sera particulièrement appréciée.Pourquoi nous rejoindre ?En intégrant notre équipe, vous participerez à une mission d'intérêt général visant à accompagner les personnes les plus éloignées de l'emploi vers une insertion sociale et professionnelle durable. Vous évoluerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire engagée, dans un environnement stimulant où l'accompagnement personnalisé est au coeur de notre action.

Experience: 1 An(s)Compétences: Accueillir, orienter, renseigner un public,Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne,Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle,Accompagner et développer l'autonomie dans l'usage des outils numériques et des services digitaux,Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle,Concevoir et mettre en place un entretien individuel ou collectif,Définir des besoins en développement des compétences,Déterminer les compétences transférables au regard d'une cible professionnelle,Elaborer des stratégies d'insertion professionnelle,Mobiliser, initialiser les aides et mesures pour l'emploi en fonction des besoins de la personne,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Préparer et organiser des actions d'information sur le marché du travailQualification: TechnicienSecteur d'activité: Formation continue d'adultesListe des qualités professionnelles:Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.