Technicien de Maintenance Industrielle H/F - Approach People Recruitment Sarl
- Châteaubriant - 44
- CDI
- Approach People Recruitment Sarl
Les missions du poste
Approach People recherche pour son client spécialisé dans l'industrie, un Technicien de Maintenance Industrielle H/F en CDI.
Intégré(e) au sein d'un environnement de production automatisé et innovant, vous aurez pour missions :
Assurer les dépannages électriques et mécaniques afin de garantir la continuité de production.
Réaliser la maintenance préventive des équipements industriels.
Participer à l'amélioration continue des process et à l'installation de nouveaux équipements.
Collaborer avec les équipes techniques dans la résolution des pannes.
Renseigner vos interventions et diagnostics via la GMAO.
Profil recherché :
Formation en maintenance industrielle ou électromécanique (BEP à BTS).
Expérience en environnement industriel appréciée.
Esprit d'équipe, sens de l'analyse et capacité de diagnostic.
Maîtrise de la lecture de plans et des outils GMAO.
Conditions :
Poste en 3x8 - RTT - 13e mois - Mutuelle - Intéressement & participation.
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.