Recrutement Association Cap Education

Chargé de Développement - Chargé de Partenariats H/F - Association Cap Education

  • Gonesse - 95
  • CDI
  • Association Cap Education
Publié le 10 août 2026
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Les missions du poste


Dans le cadre de son développement, l'association Cap Éducation recherche un(e) Chargé(e) de développement et partenariats.Le poste vise à soutenir la croissance des activités éducatives et à développer les relations avec les partenaires publics et privés.Missions principales :Prospection et développement de partenariats (entreprises, institutions, acteurs locaux)Présentation des actions éducatives et des programmes de formationParticipation à la recherche de financements et de nouveaux projetsSuivi des partenaires et coordination des actions mises en placeContribution à la stratégie de développement de l'associationProfil recherché :Intérêt pour le secteur éducatif et socialBon relationnel et capacité à convaincreSens de l'organisation et autonomieDébutant accepté, formation prévueConditions :Contrat : CDI à l'issue de la formationTemps plein (35h/semaine)Formation préalable dans le cadre d'une POEIUne formation sera mise en place afin de permettre au candidat d'acquérir les compétences nécessaires, notamment en développement de partenariats, techniques de communication et gestion de projet.

Le profil recherché

Experience: Débutant acceptéCompétences: Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne,Réaliser des opérations de sourcing,Utiliser des outils de gestion de projet pour le suiviLangues: Français souhaitéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaireListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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