Ingenieur CFO - CFA H/F - Humando Tertiaire

ContexteDans le cadre d'un projet d'infrastructure majeur de transport en Île-de-France, nous recherchons un(e) Ingénieur CFO/CFA chargé(e) du pilotage technique et opérationnel des lots Courants Forts (CFO) et Courants Faibles (CFA) sur un ou plusieurs ouvrages du projet.Véritable référent technique, vous assurez le suivi des études d'exécution, la coordination des intervenants, le pilotage des entreprises sous-traitantes et le suivi des travaux jusqu'aux essais et à la mise en service des installations. Vous êtes l'interlocuteur privilégié de la maîtrise d'oeuvre pour tous les aspects techniques liés à votre périmètre.Missions principalesRattaché(e) au Directeur de Projet, vous pilotez les études d'exécution CFO/CFA en assurant la coordination avec les bureaux d'études partenaires, le suivi documentaire et la gestion des procédures de validation. Vous vérifiez la conformité des plans, notes de calcul et documents techniques tout en garantissant le respect des exigences contractuelles du projet.Vous assurez la coordination technique entre les lots CFO/CFA, le génie civil, les systèmes et les autres corps d'état. Vous pilotez également les interfaces techniques, la synthèse BIM et le traitement des évolutions ou adaptations nécessaires au bon déroulement des opérations.En phase travaux, vous supervisez les interventions des entreprises sous-traitantes, veillez à la bonne exécution des prestations et garantissez le respect des exigences qualité, sécurité, environnement, coûts et délais. Vous participez au suivi des non-conformités, des réserves et à leur levée.Vous contribuez à la préparation et au suivi des essais, des mises sous tension et des opérations de réception, en assurant la conformité des installations avant leur mise en service.Profil recherché et prérequisTitulaire d'une formation supérieure Bac +5 en Génie Électrique, Électrotechnique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de 5 à 10 ans en études et/ou travaux CFO/CFA, idéalement acquise sur des projets complexes ou de grande envergure. Une expérience dans le pilotage de bureaux d'études et le suivi de chantiers électriques est fortement appréciée.Vous maîtrisez les installations de courants forts (HTA, BT, TGBT, distribution électrique, éclairage, force motrice) ainsi que les systèmes de courants faibles (GTB, détection incendie, sûreté, contrôle d'accès, réseaux associés). Vous possédez de solides connaissances des normes électriques en vigueur et êtes à l'aise avec la lecture et la validation de documents techniques.La connaissance des outils BIM (Revit, Navisworks), des outils de gestion documentaire et de planification constitue un atout supplémentaire.Qualités recherchéesRigoureux(se), méthodique et autonome, vous disposez d'un excellent sens de l'organisation et des priorités. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à coordonner de multiples interlocuteurs, votre esprit d'équipe et votre sens des responsabilités, notamment en matière de sécurité électrique. Votre proactivité et votre aptitude à anticiper les risques techniques ou organisationnels seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.Spécificités du posteLe poste alterne entre travail en bureau d'études et présence sur chantier. Des déplacements réguliers sur les ouvrages du projet sont à prévoir. L'activité nécessite le port des équipements de protection individuelle (EPI) lors des visites de chantier et implique une vigilance constante vis-à-vis des risques liés aux installations électriques et aux travaux en environnement ferroviaire. Le poste requiert également de nombreuses interactions avec les équipes projet, les bureaux d'études, les entreprises de travaux et la maîtrise d'oeuvre.Habilitations souhaitéesHabilitation électrique B/H niveau encadrement.Accueil QSE chantier.Habilitation chantier du projet.CACES nacelle apprécié.

Experience: 3 An(s)Compétences: Analyser les données d'une étude, d'un projetQualification: CadreSecteur d'activité: Activités des agences de travail temporaireListe des qualités professionnelles:Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.