Responsable Logistique H/F - France Travail

Rattaché(e) directement au Président, vous assurez la gestion complète de nos importations FCL / LCL / aérien.Liste non-exhaustive des tâches habituelles :- Valider les commandes avec les transitaires chinois et français- Faire prendre le booking par les transitaires en accord avec la fin de production et la date de livraison souhaitée- Valider les documents avec les transitaires- Faire les instructions douanes à notre commissionnaire en douane- Récupérer les documents fournisseurs (facture, packing list et vérification des documents légaux)- Réserver les livraisons avec les transporteurs en accord avec la date de livraison souhaitée par le client- Emettre le bon de livraison, l'envoyer au transporteur avec la commande de transport et client- Suivre le bon déroulement de la livraison chez le client- Facturer les dossiers clients- Vérifier les factures fournisseurs et les soumettre au service comptabilité- Faire des tableaux de suivis des livraisons clients si nécessaire- Suivre les commandes en expressProfil:Titulaire d'un BTS Transport et logistique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience réussie de minimum 5 ans dans un poste similair. Vous êtes organisé, rigoureux, autonome et ne craignez pas de devoir assimiler rapidement les processus internes de l'entreprise. Maitrise de l'anglais obligatoire.Type d'emploi : Temps plein, CDIAvantages :- 30 000 € brut par an- Prise en charge du transport quotidien

Experience: 5 An(s)Compétences: Suivre la mise en place et la réalisation des plans d'action logistiques et contrôler la conformité d'application,Synchroniser les activités logistiques avec le cahier des chargesLangues: Anglais souhaitéQualification: Agent de maîtriseSecteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) non spécialiséListe des qualités professionnelles:Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).