Technicien Installateur Ascensoriste H/F - Telima Sfm 30
- Marly-la-Ville - 95
- CDI
- Telima Sfm 30
Les missions du poste
MISSIONS : - Sécuriser un lieu d'intervention. - Consigner une installation. - Tester et contrôler les systèmes de sécurité et ajuster les réglages des éléments mécaniques, électriques, électroniques, hydrauliques. - Repérer les éléments défectueux et procéder à leur changement lors d'interventions de dépannage ou de maintenance. - Installer des équipements d'ascenseur. - Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné. - Définir les caractéristiques techniques du produit. - Assister un client lors de la prise en main d'un outil/ équipement. - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation.- Entretenir un équipement mécanique/mécanisé. - Moderniser une installation ou un équipement. - Installer un système électrique ou électronique de commande. Déplacements à prévoir (véhicule de service). PROFIL : Expérience significative dans le monde de l'ascenseur. Formation initiale : BEP Electrotechnique / MSMA, Bac Pro EIE / MSMA, BTS électrotechnique, MAI et Maintenance Industrielle. Formations spécialisées ascenseurs : Mention complémentaire technicien(ne) ascensoriste. CQPM modernisation. Adaptabilité, réactivité, polyvalence. Habilitations : BS BR B2V BC. Avantages : panier repas, mutuelle.
Le profil recherché
Experience: 12 MoisCompétences: Règles de sécurité,Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux,Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécuritéPermis: B - Véhicule léger exigéQualification: TechnicienSecteur d'activité: Photocopie, préparation de documents et autres activités spécialisées de soutien de bureauListe des qualités professionnelles:Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.