Responsable du Departement Calcul Intensif H/F - Service Public

Le département compte un effectif de 25 personnes et assure la mission statutaire du Calcul intensif.

Le responsable du département Calcul intensif définit, pilote et met en oeuvre la stratégie du département en cohérence avec les orientations du CINES, de GENCI, du MESRE et des feuilles de route nationales et européennes relatives au calcul intensif, à l'intelligence artificielle, aux données et aux infrastructures numériques.

Il assure la transformation du département afin d'anticiper les évolutions scientifiques et technologiques, notamment l'émergence des services d'inférence IA, des infrastructures cloud souveraines et des architectures hybrides HPC/IA/Data.

Il fédère les équipes autour d'une vision commune, développe les partenariats stratégiques et représente le CINES auprès des acteurs nationaux et européens.

Activités principales :

- Membre du comité de direction et contribution à la stratégie de l'établissement.

- Définir et mettre en oeuvre la feuille de route du département Calcul.

- Traduire les orientations nationales et européennes en stratégie opérationnelle pour le CINES.

- Anticiper les évolutions du calcul intensif vers les services d'IA, d'inférence, de gestion de données et de cloud scientifique.

- Piloter les grands programmes d'évolution des services.

- Manager et accompagner les responsables d'équipes (25 agents).

- Développer une culture d'innovation, de coopération et d'amélioration continue.

- Développer les partenariats avec GENCI, les organismes de recherche, les infrastructures européennes (EuroHPC notamment), les industriels et les fournisseurs.

- Rechercher des financements nationaux et européens.

- Représenter le CINES dans les instances nationales et internationales.

Connaissances

Calcul intensif et écosystème HPC.

Intelligence artificielle et infrastructures IA.

Cloud computing et infrastructures hybrides.

Stratégies nationales et européennes du numérique scientifique.

Pilotage d'organisations techniques.

Gouvernance des systèmes d'information.

Conduite du changement.

Gestion budgétaire.

Montage de projets européens.

Langue anglaise : B2 à C1 (cadre européen commun de référence pour les langues)

Savoir-faire

Définir une vision stratégique et la partager.
Porter des transformations organisationnelles.
Arbitrer des choix technologiques complexes.
Développer des partenariats stratégiques.
Négocier avec les partenaires institutionnels.
Construire une feuille de route pluriannuelle.
Piloter un portefeuille de projets et des projets complexes.
Accompagner le développement des compétences.
Développer l'innovation.
Représenter un établissement auprès d'instances nationales et européennes.

Savoir-être

Leadership.
Vision stratégique.
Sens de l'intérêt général.
Capacité à fédérer.
Capacité de négociation.