Employé de Ménage d'Hôtel Polyvalent H/F - France Travail

Nous recherchons un(e) employé(e) de ménage polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe dans un hôtel de 20 chambres. Au sein de notre établissement, vous contribuerez à offrir un cadre propre et accueillant à nos clients. Votre rôle sera essentiel pour maintenir notre réputation d'excellence et de convivialité.Missions principales :- Réaliser le ménage et l'entretien des chambres selon les standards de qualité de l'hôtel.- Assurer la propreté des espaces communs.- Appuyer l'équipe en plonge lorsque nécessaire.- Aider au service des petits-déjeuners et contribuer à l'accueil des clients.- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité.Profil recherché :- Expérience similaire souhaitée dans le ménage et/ou l'hôtellerie.- Capacité à travailler en position debout toute la journée.- Posture adaptée au contact avec la clientèle, avec un sens aigu du service et de l'accueil.- Polyvalence et capacité à s'adapter à différentes tâches.- Esprit d'équipe et sens de l'initiative.Conditions de travail :- Travail en journée sans coupure, du lundi au vendredi.- Pause déjeuner avec repas pris en charge par l'employeur.- Ambiance de travail familiale et conviviale.

Experience: Débutant accepté - Expérience similaire souhaitéCompétences: Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette,Désinfecter et décontaminer un équipement,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de lingeQualification: Employé non qualifiéSecteur d'activité: Location de terrains et d'autres biens immobiliersListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).