Aide Soignant H/F - Fondation Pluriel

La Fondation Pluriel est un collectif engagé au service des personnes en situation de handicap, de dépendance ou de fragilité sociale. Expertes et créatives, nos équipes s'engagent aux côtés de chacune des personnes qui nous font confiance dans l'élaboration et la mise en ?uvre de ses projets. Pour elles, nous développons des dispositifs innovants pour des parcours fluides et inclusifs, autour de la scolarisation, de la formation, du travail, de l'habitat, des loisirs, du soin...
Réf : 2026-258DESCRIPTIF DE LA STRUCTUREÀ l'écoute de chaque personne et en lien avec sa famille, l'EANM (Etablissement d'accueil non médicalisé) Château Galland de Besançon construit avec ses partenaires des parcours de vie sur mesure afin de développer l'autonomie et de favoriser l'inclusion.VOS MISSIONSPlacé sous l'autorité du Chef de Service, vous devrez :- Prodiguer les soins afférents au métier d'aide-soignant et leur traçabilité.- Accompagner individuellement les personnes dans les actes de vie quotidienne et dans le respect de l'intégrité physique et morale de l'usager.- Assurer la mise en oeuvre des projets d'accompagnement.- Assurer le lien avec les familles.VOTRE PROFILVous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'Aide-Soignant.Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et manifestez un intérêt pour le polyhandicap. Vous avez connaissance des handicaps associés (trouble du comportement et/ou de la personnalité).Vous maîtrisez les outils informatiques (pack Office) et êtes titulaire du permis B.Horaires d'internat.

Experience: Débutant acceptéPermis: B - Véhicule léger souhaitéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.Liste des qualités professionnelles:Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.