Contrôleur de Gestion Industrielle H/F - Plainemaison Occitanie - Beauvallet

Au sein de PlaineMaison Occitanie, acteur majeur de l'industrie agroalimentaire spécialisé dans la transformation de la viande, nous recherchons notre futur Contrôleur de Gestion Industriel (H/F).MissionsRattaché(e) à la Direction Générale et basé(e) sur notre site de PlaineMaison Occitanie en Aveyron, vous avez pour mission principale de piloter la performance économique de l'usine. Vous mettez en place, contrôlez et fiabilisez l'ensemble des données du compte d'exploitation du site (facturation, charges de personnel, stocks, etc.) et concevez les tableaux de bord nécessaires au pilotage de l'activité.Vos activités quotidiennes s'articulent autour des axes suivants :Suivi de la performance : Analyser de manière ritualisée les indicateurs clés de pilotage (KPIs) spécifiques à notre production industrielle.Maîtrise des coûts : Suivre et décortiquer les différents postes de coûts du site (achats de matières premières, gestion des stocks, masse salariale, rendements de découpe).Optimisation économique : Être force de proposition auprès de la direction pour identifier des leviers d'amélioration et optimiser la rentabilité du site..

Experience: 36 MoisCompétences: Indicateurs de suivi d'activité,Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité,Analyser les données de performance de l'entreprise,Analyser les données financières pour anticiper les risques,Analyser les écarts de budget, des coûts et proposer des ajustements,Concevoir des outils de pilotage, indicateurs, tableaux de bord,Mettre en place des outils d'aide à la décision,Savoir expliquer clairement les informations financières aux autres membres de l'équipe et à la directionPermis: B mention 79.06 (= EB) souhaitéQualification: Agent de maîtriseSecteur d'activité: Activités des sièges sociauxListe des qualités professionnelles:Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).