Gestionnaire Paie H/F - France Travail

Calcul des salaires : Calculer les salaires en tenant compte des heures travaillées, des primes et des retenues. Établissement des bulletins de paie : Préparer et distribuer les bulletins de paie.Déclarations sociales : Soumettre les déclarations sociales obligatoires.Conformité législative : Mettre à jour les processus de paie selon les évolutions législatives.Gestion des questions des employés : Répondre aux questions et résoudre les litiges concernant la paie.Utilisation de logiciels de paie : Maîtriser les outils de gestion de paie pour automatiser les processus.Archivage des documents : Conserver les documents relatifs à la paie conformément aux exigences légales.Niveau 4 ou expérience professionnelle dans le domaine.Capacités de recherche, d'analyse et de synthèse de l'information.Bonne maîtrise des fonctions de base d'un tableur informatique. Cohérence du projet professionnel.Contrat, d'apprentissage ou de professionnalisation, sur 1 an.Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Venez nous rencontrer au salon de recrutement Cap vers l'Emploi le 10 Septembre 2026 de 9 heures à 17 heures à Micropolis !

Experience: Débutant acceptéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Formation continue d'adultes