Qualiticien et Gestion des Risques en EHPAD H/F - Assoc Gestion Res du Parc

L'EHPAD situé en milieu rural proche de vichy à gestion associative recherche un(e) qualiticien(ne) pour une mission CDD de 15 mois à temps partiel dans le cadre de l'évaluation qualité à mener en lien avec la Haute Autorité de Santé. Le responsable qualité Sécurité et environnement contribuera à la conception, au développement et la coordination de la mise en oeuvre de la politique qualité et gestion des risque de l'EHPAD. Il/elle participe à la définition, au pilotage, à l'animation et au contrôle de la qualité dans le cadre de l'évaluation qualité des ESMS. Il garantit la conformité aux référentiels qualité par rapport aux exigences et aux réglementations en vigueur. L'EHPAD s'est doté d'un logiciel qualité qui est à développer auprès des équipes. L'EHPAD a contracté avec un cabinet pour être accompagné dans l'évaluation et l'actualisation de son projet d'établissement. Les missions consisteront à déployer le logiciel qualité, à participer et et déployer la politique QSE, à formaliser et ou adapter les méthodes et outils pour l'amélioration continue de la qualité, rédiger et mettre à jour les directives, les procédures ou instructions, participer à la réactualisation du projet d'établissement, animer des groupes de résolutions de problèmes dans le cadre des évènements indésirables. Nous sommes motivés pour avancer dans cette démarche! Aussi si vous souhaitez rejoindre l'équipe pour nous aider à déployer la démarche qualité dans le cadre d'un établissement à taille humaine, avec un projet d'accompagnement des personnes qui se veut humaniste, n'hésitez pas à venir nous rencontrer et échanger!

Experience: Débutant acceptéCompétences: Procédures de contrôle qualité,Démarche qualité,Licence pro mention métiers de la qualité,Licence pro mention qualité, hygiène, sécurité, santé, environnement,Méthodes et outils de résolution de problèmes,Normes qualité,Accompagner des équipes au niveau technique et méthodologique,Améliorer une procédure qualité,Développer des stratégies d'amélioration continue,Former et développer les compétences des équipes,Organiser des formations internes sur les normes qualité,Promouvoir une culture d'amélioration continue au sein de l'équipe,Proposer des actions correctives suite à des audits internes,Utiliser des logiciels spécifiques pour le suivi qualitéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgéesListe des qualités professionnelles:Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).