Chef de Projet Automatisme H/F - Novaxiom Developpement

Contrat : CDI (35h)Localisation : Toulouse Rémunération : 42 à 50 K€ brut fixe + primes + indemnité transport + tickets-restaurant Date : Démarrage dès que possible, préavis acceptéDomaine : automatisme + électricitéVous avez déjà de l'expérience en automatisme industriel et en tant que chargé.e d'affaires ? Vous cherchez un environnement qui vous permette de continuer à progresser et de prendre davantage de responsabilités ?Vous aimez la technique, mais aussi le fait de piloter une affaire, coordonner plusieurs interlocuteurs et voir vos projets aboutir ?Nous vous proposons de rejoindre directement les équipes de notre client, dans l'hydroélectricité, en tant que chargé.e d'affaires EIA à dominante automatisme.Pourquoi ce poste ?Vous avez déjà géré des affaires. L'enjeu n'est donc pas de vous apprendre le métier.Concrètement : 1. Un poste dans le secteur des énergies renouvelables2. Une collaboration qui s'inscrit dans la duréeNous travaillons depuis des années avec notre client, avec lequel nous sommes en contrat cadre. Les prestations réalisées chez ce client durent en moyenne plus de 3 ans. Vous avez donc le temps de découvrir son environnement, de construire votre expérience et de prendre progressivement en responsabilités.3. Vous ne serez pas seul.eVous rejoindrez une équipe composée de plusieurs chargés d'affaires ainsi que de collaborateurs intervenant sur la partie automatisme.Vous travaillerez directement en binôme avec un chargé d'affaires que vous viendrez appuyer au démarrage. Vous pourrez ainsi prendre en main les affaires, les méthodes et les exigences du client avant d'élargi votre périmètre. L'objectif est que vous soyez capable de prendre progressivement en charge vos propres affaires de A à Z.Pourquoi nous avons besoin de vous ?Le service contrôle-commande fait aujourd'hui face à une charge importante sur ses activités de pilotage d'affaires. Votre arrivée vient donc renforcer l'équipe et permettre à un chargé d'affaires de vous confier progressivement une partie de ses affaires.Ce que vous ferezVous interviendrez simultanément sur plusieurs projets EIA, avec une dominante automatisme et électricité, depuis les études jusqu'à la réception.Concrètement, vous pourrez être amené.e à :- Reprendre l'expression du besoin client et la retranscrire dans les spécifications techniques ;- Réaliser les études en phase APS et définir les solutions techniques ;- Rédiger les dossiers de consultation des entreprises (DCE) ;- Lancer les appels d'offres et analyser techniquement les offres ;- Suivre les réalisations et vérifier les livrables ;- Coordonner les activités de votre domaine et les interfaces projet ;- Superviser les mises en service et en être le garant ;- Garantir les aspects QHSE et sûreté du site ;- Constituer le dossier de fin d'affaires.Environnement technique : majoritairement Siemens (TIA portal) et Schneider.Et le terrain ?Comptez environ 20 à 30 % de déplacements sur l'année, principalement à la journée, majoritairement dans les Pyrénées.Selon les périodes, vous pourrez être davantage au bureau ou partager votre temps entre bureau et terrain.Ce qu'on attend de vousVous avez :- Au moins 2 ans d'expérience en tant que chargé.e d'affaires EIA, dans un environnement industriel ;- De bonnes capacités rédactionnelles, la rédaction technique étant importante dans le poste ;- Une bonne aisance relationnelle pour travailler avec les nombreux interlocuteurs des projets ;- De bonnes compétences en automatisme, de l'étude jusqu'à la mise en service, pour suivre les livrables et le bon déroulement des projets ;- De bonnes bases en électricité (basse tension (BT), lecture de schémas électriques) ;- Des compétences en haute tension (HT), étude électriques, dimensionnement, notes de calcul et bilan de puissance sont un plus.

Experience: 2 An(s)Compétences: Concevoir et gérer un projet,Déterminer des axes d'évolution technologiquesQualification: CadreSecteur d'activité: Conseil en systèmes et logiciels informatiquesListe des qualités professionnelles:Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.