Juriste Junior H/F - American Vintage

American Vintage s'investit et encourage la diversité en entreprise et est ouverte à adapter ses postes notamment aux personnes en situation de handicap. N'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques (accessibilité, temps de travail, télétravail...) afin que nous puissions mettre en place l'environnement le plus adapté à votre situation.
Dans le cadre du départ d'un membre de notre équipe vers de nouveaux projets professionnels, nous recherchons un(e) Juriste Junior(e) pour rejoindre notre service juridique.Vous interviendrez sur des missions variées et transversales, en étroite collaboration avec les différents départements de l'entreprise, en France et à l'international.La maîtrise de l'anglais est indispensable dans le cadre de vos fonctions.Vos missions :Conseil et accompagnement juridiqueAssistance et conseil juridiques aux équipes opérationnelles, y compris dans un contexte international.Accompagnement des différents services de l'entreprise dans la négociation et l'adaptation des contrats avec les partenaires, prestataires de services, clients ou fournisseurs.Participation au suivi de la conformité réglementaire, notamment en matière de RGPD et de loi Sapin II.Contrats et relations commercialesRédaction, révision, négociation de tout type de contrat (clients, fournisseurs, partenariats, baux commerciaux, etc.) en français et en anglais.Suivi de l'exécution, de la bonne application et de la résiliation des contrats.Mise en place, harmonisation et actualisation des modèles de contrats types.Gestion documentaire et base de donnéesMise en forme, correction, mise à jour et suivi des documents juridiques (RGPD, droit à l'image, propriété intellectuelle, droit commercial, etc.).Organisation de l'archivage juridique.Veille juridique et coordinationRéalisation de recherches juridiques et rédaction de notes d'analyse.Coordination avec les prestataires externes (avocats, consultants, traducteurs, etc.).Suivi des évolutions légales et réglementaires applicables aux activités de l'entreprise.Localisation et mobilité : siège basé à Signes (83) - le site n'étant pas desservi par les transports en commun, la possession d'un véhicule est indispensable

Profil recherché :Formation juridique (Bac +5).Une première expérience dans un univers similaire au nôtre, idéalement dans la mode, le retail ou un environnement dynamique et international, est appréciée. Les expériences en stage ou en alternance sont également prises en compte.Vous disposez d'un excellent sens du relationnel et de l'écoute.Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'un grand respect de la confidentialité.Autonome, dynamique et impliqué(e), vous savez gérer plusieurs sujets en parallèle.La maîtrise de l'anglais à l'écrit comme à l'oral est indispensable.Ce que nous offrons :Contrat 39h par semaineUne rémunération fixe complétée par une part variableDes tickets restaurantL'accès au CSE et à ses nombreux avantagesUne salle de sport avec coach au siègeDes réductions sur l'ensemble de nos collections