Auditeur H/F - Le CAB’ BFC
- Dijon - 21
- CDI
- Télétravail accepté
- Le CAB’ BFC
Les missions du poste
Notre client est un cabinet d'audit et de conseil structuré, implanté à Dijon et intervenant auprès d'entreprises régionales comme de groupes présents à l'échelle nationale.Son pôle audit accompagne des clients aux profils particulièrement diversifiés : PME familiales, groupes industriels, sociétés de services, acteurs de la viticulture, associations et entités appartenant à des groupes consolidés. Certains mandats peuvent également concerner des sociétés cotées ou leurs filiales.Le cabinet recherche un Auditeur senior H/F souhaitant travailler sur de beaux mandats et des problématiques techniques variées. Vous rejoignez une équipe dédiée à l'audit et intervenez directement aux côtés des Managers et Commissaires aux comptes associés.
Participer à la définition de l'approche et de la stratégie d'audit ;Préparer les plans de mission et identifier les principales zones de risque ;Organiser les interventions chez les clients ;Analyser les procédures et évaluer les dispositifs de contrôle interne ;Réaliser la revue des différents cycles comptables ;Contrôler les comptes sociaux et consolidés ;Rédiger les notes de synthèse et préparer les restitutions ;Superviser les travaux des auditeurs juniors et alternants ;Assurer un contact régulier avec les directions financières ;Intervenir sur des missions d'audit légal et contractuel ;Participer à des missions exceptionnelles : audit d'acquisition, due diligence, commissariat aux apports ou à la fusion.Les déplacements sont principalement organisés à l'échelle régionale. Quelques interventions nationales avec nuitées peuvent être nécessaires selon les mandats.AvantagesRémunération versée sur 13 mois ;Statut cadre ;Prime d'intéressement et dispositif de participation ;Jours de RTT ;Charte de télétravail permettant jusqu'à deux jours à distance selon les missions ;Flexibilité des horaires en dehors des déplacements ;Titres-restaurant ;Mutuelle avec une participation renforcée de l'employeur ;Comité social et économique proposant différentes prestations ;Prise en charge complète des frais de déplacement ;Outils et méthodologies d'audit dédiés ;Formations sur la consolidation, les normes IFRS et l'audit des systèmes d'information ;Perspectives vers un poste de Chef de mission ou de Manager Audit.
Le profil recherché
Vous êtes titulaire d'une formation supérieure de type DSCG, Master CCA, Master Audit, diplôme d'école de commerce ou diplôme équivalent de niveau Bac +5.Vous justifiez impérativement d'une expérience d'au moins trois années en cabinet d'audit ou au sein du pôle commissariat aux comptes d'un cabinet d'expertise comptable.Vous maîtrisez la méthodologie d'audit légal et êtes capable de gérer une mission depuis sa préparation jusqu'à la rédaction de la synthèse. Une connaissance de la consolidation, des normes IFRS ou des environnements cotés serait appréciée, sans être indispensable.Votre esprit d'analyse, votre capacité à encadrer des collaborateurs et votre aisance auprès des directions financières seront déterminants.