Recrutement Union Francaise Centre Vacances Loisirs

Référent de Production Séjours Vacances Adaptées Organisées H/F - Union Francaise Centre Vacances Loisirs

  • Marseille 13e - 13
  • CDI
  • Union Francaise Centre Vacances Loisirs
Publié le 13 août 2026
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Les missions du poste

Depuis 40 ans, l'UFCV défend et promeut l'accès aux vacances et aux loisirs pour le plus grand nombre, et en particulier pour les adultes et enfants en situation de handicap mental, des publics dits « fragilisés ». Nous nous engageons pour que les vacances soient considérées comme un temps de vie à part entière pour les personnes en situation de handicap, à l'heure où 51% d'entre elles n'ont pas la chance de partir. Chaque année, environ 6 000 vacanciers bénéficient de cette action.
La région PACA recherche son (sa) référent (e) de production.

En lien avec la Responsable d'Activité, vous garantirez la continuité opérationnelle de la production des séjours.

Vos principales missions seront :

Coordination opérationnelle de la production des séjours (Rechercher et mobiliser les moyens logistiques ; Assurer l'organisation globale des séjours à travers la maitrise des éléments techniques, la connaissance du public et la proximité avec les différentes parties prenantes ....)

Recrutement et formation des équipes de volontaires

Appui technique et pédagogique aux équipes (accompagner et soutenir les équipes encadrantes ; animer le réseau de volontaires...)

Suivi qualité et sécurité des séjours (gestion des incidents, visite qualité, bilans ...)

Contribution à l'amélioration continue (Identifier les dysfonctionnements récurrents ;

Proposer des améliorations de processus et des ajustements opérationnels....)

Poste à pourvoir en CDI temps plein

Salaire à l'indice 305 de la CCN ECLAT (2184.99€ brut mensuel) + primes conventionnelles (familiale, reprise expérience..)

Profil recherché
FORMATION :
Niveau III : titulaire ou en formation BPJEPS AS - DUT carrières sociales animation / Diplôme universitaire
Permis B obligatoire - Déplacements régionaux pour l'organisation des départs

COMPÉTENCES :

Conception de projet : Analyse des enjeux, formalisation des éléments d'un projet, définition des moyens nécessaires.

Coordination de la mise en oeuvre d'un projet : Animation d'une équipe de travail, promotion des activités, gestion de la logistique, animation de la démarche qualité

Conduite de démarches pédagogiques : Conception de démarches participatives, encadrement d'équipes, accompagnement de projets, conduite d'actions de formation


EXPÉRIENCES :

Expérience de la coordination

Direction de séjours adaptés

Conduite de projets d'animation


QUALITÉS :

Dynamisme

Capacités d'initiatives

Compétences pédagogiques

Rigueur, sens de l'organisation

Qualités rédactionnelles

Qualités relationnelles

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: BPJEPS spécialité animateur mention animation socio-éducative ou culturelle,Gestion des ressources matérielles,Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public,Analyser les dysfonctionnements, les aléas, les écarts par rapport aux objectifs,Assurer la gestion des plaintes et des réclamations,Assurer la sécurité des personnes et des biens,Concevoir et gérer un projet,Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires,Elaborer, suivre et piloter un budget,Identifier les attentes du public, l'informer sur la ou les activités d'animation et les modalités d'organisation

Permis: B mention 79.06 (= EB) souhaité

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
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