Chagé de Prévention et d'Accompagnement H/F - Ex Aequo

Vos missions : Interventions de prévention, de sensibilisation et de formation- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier, .- Créer de supports d'intervention via l'utilisation de différents logiciels- Encadrer un public, favoriser l'entente et la collaborationConseil, transmission- Conseiller, accompagner les personnes- Accompagner le développement de l'autonomie des personnes- Réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social- Assurer la médiation- Recueillir les informations individuellement des personnes accompagnées et les stocker de manière sécuriséeTenue de permanences sur site et hors site - Accueillir les publics concernés - Prévoir les supports de communication et les diffuser - Orienter si besoin vers le bon acteur ou proposer un suivi - Faire le suivi de la fréquentation des sessions Accueil téléphonique et physique - Enregistrer les demandes et orienter vers les bonnes personnesCommunication/multimédia - Participer à la création et l'organisation d'un évènement- Participer à la création des documents de communication et les mettre en oeuvre- Mettre à jour quotidiennement et/ou hebdomadairement la page LinkedIn et celle du centre Ressource sur le site de l'association afin d'informer sur les activités du Centre RessourceGestion administrative- Organiser et planifier les actions- Pour toutes les actions, réaliser un compte rendu quantitatif et qualitatif.si besoin, proposer une analyse des écarts dans un souci d'amélioration. Partager ces documents dans le drive du Centre Ressource (Sharepoint) en respectant le RGPD- Remplir les tableaux de suivi de l'activitéTravail en réseau- Recenser les données du territoire et remonter les besoins- Développer un réseau de structures partenaires- Mettre en place les espaces d'animation en adéquation avec les thématiques abordées- Veiller à la publicité des actions - Identifier le bon interlocuteur pour chaque situation et besoin et orienter en conséquenceParticipation à des événements associatifs- Selon l'activité et les besoins : aider à la mise en oeuvre d'évènements de l'association tels que le festival annuel ou la semaine de l'IDAHOT

Experience: Débutant acceptéCompétences: Argumenter pour défendre un projet éducatif,Favoriser la communication entre les différents intervenants,Mettre en place et animer des groupes de parole,Word, Excel, Outlook et Gestion drive,Utilisation des intervaces type CANVA, WORDPRESSLangues: Anglais souhaitéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.Liste des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).