Garde d'Enfant H/F - Confiez-Nous
- Thuir - 66
- CDI
- Confiez-Nous
Les missions du poste
1 poste à pouvoir.Vous interviendrez auprès de plusieurs familles, dans les secteurs de : Thuir et ses alentours.Vous aurez en charge une ou plusieurs familles sur des temps périscolaires ou en demie journée. Vous effectuerez pour ces missions entre 16 à 30 heures par moisTemps évolutif suivant vos disponibilitésDiplômes en petite enfance non obligatoire.Une expérience professionnelle est exigée auprès d'enfants et/ou avoir effectué une formation dans le domaine de l'enfance.Les connaissances appréciées:Analyse comportementale / Compétences pédagogiquesLoisirs créatifs / Jeux d'extérieurAdaptabilité au développement de l'enfantLes tâches :- Assister l'enfant dans l'apprentissage du quotidien- Animer des activités ludiques et créatives- Faire les soins et la toilette- Préparer et donner les repas- Observer l'évolution de l'enfantLes attentes :Savoir être / savoir faireSens du serviceSens du relationnelDynamismeInventivité
Le profil recherché
Experience: 3 MoisCompétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfortPermis: B - Véhicule léger exigéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Aide à domicileListe des qualités professionnelles:Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).