Gestionnaire Expert Paie et Comptabilité - Tours Metropole Val de Loire H/F - Etablissements publics de coopération intercommunale

Gestionnaire Expert paie et comptabilité (F/H), à la Direction des Ressources HumainesCadre d'emplois : Rédacteurs territoriaux (Catégorie B expérimenté)Type de recrutement : Voie statutaire ou contractuelleGroupe RIFSEEP: B2Temps de travail : Poste à temps complet (39H)Recrutement :par voie statutaire ou contractuellePoste ouvert aux candidats Reconnus en Qualité de Travailleurs HandicapésVous contribuez au processus de préparation et de suivi du budget, au suivi comptable de la paie mensuelle, à la gestion financière et gestion des déclarations sociales de l'ensemble des établissements de la direction des Ressources Humaines.## MISSIONSMissions comptables: * Gestion des virements de crédits * Engagement de la dépense, de la recette et gestion des rattachements * Gestion du service fait * Gestion des conventions financières, des mises à disposition et mutualisation ainsi que des écritures comptables qui y sont liéesMissions en lien avec le processus de paie: * Gestion comptable de la paie mensuelle : contrôle, intégration de données, mandatement de la paie, gestion des déclarations * Accompagnement des gestionnaires carrières-paies (contrôle de variables, assistance à la saisie, formation/accompagnement) * Coordination et gestion des pièces justificatives * Gestion de la Déclaration Sociale Nominative * Contrôle et correction des anomalies * Assurer une expertise et veille règlementaire * Veiller et participer au bon fonctionnement du progiciel métier, en lien avec le SIRHMissions budgétaires: * Participation au processus de préparation et de suivi du budget des ressources humaines * Participation à l'analyse budgétaire, à l'élaboration et au suivi des tableaux de bord * Gestion des demandes d'information (DGFIP, fournisseurs, services internes...) * Gestion de l'information, classement et archivage de documents * Renseigner des tableaux de suivi des activités du service * Interactions avec la Direction des Finances, les services de la DGFIP et les autres services de la DRH.

## LE PROFIL RECHERCHE Connaissance de l'environnement institutionnel et du processus décisionnel des collectivités locales * Connaissance des nomenclatures comptables M57, M4 * Connaissance du statut de la fonction publique territoriale et de la réglementation sociale et fiscale * Bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel, et maîtrise des progiciels métiers (Civil net RH, Civil Finances, E-Sedit Finances) * Autonomie organisationnelle * Qualités rédactionnelles * Rigueur * Capacité à respecter les délais * Sens du relationnel * Pédagogie, sens de la communication et du contact * Discrétion professionnelle * Travail en équipe.