Recrutement Communes

Policier Municipal - Ville d'Evreux H/F - Communes

  • Évreux - 27
  • Fonctionnaire
  • Communes
Publié le 15 août 2026
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Les missions du poste


Sous l'autorité du Chef de brigade, de l'adjoint au chef de service de PM et/ou de l'adjoint opérationnel de soirée, du Chef de service de PM et du Directeur de la DPSP, vous serez chargé d'assurer la mission première de la sécurité publique, à savoir le secours aux personnes, la protection des biens et des institutions.- Accueillir, renseigner et informer les usagers, le public - Surveiller le territoire de la commune - Lutter contre l'insécurité routière (vitesse, dépistage alcoolémie...) - Rechercher et interpeller les auteurs d'infractions- Constater et verbaliser les infractions au code de l'environnement - Constater et verbaliser les nuisances sonores (tapages nocturnes,...)- Surveiller des points sensibles (écoles, bâtiments communaux, centres commerciaux .. )- Participer et veiller au bon fonctionnement des manifestations et cérémonies - Effectuer les interventions commandées par le C.S.U- Rendre compte à sa hiérarchieRappel Article L 511-1 CSI :PréventionMaintien du bon ordreTranquillitéSécurité et salubrité publiqueDeux catégories :Mission police judiciaire (APJA)Mission police AdministrativeConditions de travail : - Travail en équipe- Divers publics- Rappel en cas de nécessité de serviceTemps de travail : 37h / 4 jours hebdomadaires / 20 CA / 12 RTT

Le profil recherché

Diplômes et formations : FI et continue, Tirs, bâton, Gail ; Concours de Police Municipale ; Permis BSavoirs :- Connaissance de son cadre légal, réglementaire et statutaire, dont dispositions du Code de Déontologie,- Connaissance des règles de la procédure pénale (interventions, rédaction d'écrits professionnels),- Connaissance des méthodes de gestion et moyens de management d'une équipe,- Connaissance du maniement des armes, des gestes d'intervention et de régulation, de premiers secours,- Rédaction des rapports et des mains courantes,- Maîtriser les logiciels professionnelsSavoir-faire :- Connaissance de l'organisation et du fonctionnement du service et de la fonction publique territoriale- Appliquer le respect des pouvoirs et arrêtés de police du MaireSavoir-être :- Rigueur et organisation- Communication orale et écrite- Capacité d'écoute et d'adaptation- Discrétion et confidentialité- Maitrise de soi dans une situation de crise- Disponibilité

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