Directeur Général Adjoint des Services - Service à la Population - Commune de Sainte Marie H/F - Communes

Le DGA Population pilote l'ensemble des politiques publiques destinées aux habitants, avec une double ambition :Développer l'attractivité culturelle de la collectivité et structurer une offre cohérente, innovante et accessible.Renforcer les services à la population dans les domaines de l'enfance, de la jeunesse et du sport, en garantissant qualité, sécurité et continuité du service public.Il contribue à la stratégie globale de la collectivité, à la modernisation de l'action publique et à la cohésion entre les services.Pilotage stratégique des services relatifs à la culture à l'enfance, la jeunesse et le sport.- Assurer la cohérence des politiques publiques et leur articulation avec les autres pôles.- Proposer des évolutions, innovations et projets structurants.Management des services rattachés et conduite du changement- Développer les partenariats institutionnels, associatifs et artistiques.Pilotage des politiques Enfance-Jeunesse-Sports- Encadrer les services Enfance (accueils périscolaires, restauration, ATSEM), Jeunesse et Sports.- Assurer la conformité réglementaire (taux d'encadrement, sécurité, normes, hygiène).- Développer des projets éducatifs, sportifs et citoyens innovants.Gestion administrative, budgétaire et juridique- Élaborer et suivre les budgets des services rattachés (fonctionnement et investissement).- Piloter les marchés publics, conventions, subventions et dossiers réglementaires.- Assurer la sécurité juridique des actes et des procédures.Conseil aux élus et participation à la gouvernance- Préparer les arbitrages, notes stratégiques, rapports et délibérations.- Accompagner les élus dans la définition des politiques publiques.- Participer aux comités de direction générale, aux bureaux municipaux et aux Conseils Municipaux.

Profil recherché : cadre d'emplois des Attachés et/ou IngénieursFormation supérieure (Bac +4) en administration publique, culture, politiques éducatives ou équivalent.Expérience confirmée en direction de services ou d'équipements culturels, éducatifs ou sportifs.Expérience en collectivité territoriale fortement appréciée.Capacité à porter une vision stratégique et à piloter des projets structurants.Compétences techniquesMaîtrise des politiques éducatives, sportives et de jeunesse.Connaissance approfondie du fonctionnement des collectivités territoriales.Expertise en management, pilotage budgétaire, marchés publics et réglementation ERP.Capacité à conduire des projets complexes et transversaux.Compétences managérialesLeadership, capacité à fédérer et accompagner le changement.Gestion d'équipes pluridisciplinaires et multi-sites.Sens de la décision et de l'arbitrage.Compétences relationnellesSens du service public et de l'intérêt général.Qualités rédactionnelles et relationnelles.Diplomatie, écoute, capacité à travailler avec les élus, les partenaires et les usagers.