Vendeur - Vendeuse en Boulangerie-Pâtisserie Apprentissage H/F - aux Enfants Gates
- Anglet - 64
- Alternance
- aux Enfants Gates
Les missions du poste
La boulangerie-pâtisserie "Aux enfants gâtés" recherche un(e) vendeur(se) en contrat d'apprentissage pour sa boutique située à Anglet.
Le poste est à pourvoir à compter du 01/09/2026.
Vous serez formé et en charge de :
- l'accueil
- la vente
- le conseil clients
- la préparation snacking
- l'ouverture et fermeture du magasin
- l'entretien de l'espace de travail.
Profil recherché :
Vous recherchez une entreprise dans le cadre de votre CAP Vente.
Dynamique et souriant(e), vous avez le sens du service, aimez le contact client et savez travailler dans un environnement rythmé.
Le respect des règles d'hygiène et la rigueur font partie de vos réflexes professionnels.
La boutique est ouverte 7/7.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Boulangerie et boulangerie-pâtisserie
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Compétences: Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Boulangerie et boulangerie-pâtisserie
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.