Animateur Jeunes Enfants en Centre de Loisirs sans Hébergement H/F - Association Garderie Desrousseaux
- Lambersart - 59
- CDD
- Association Garderie Desrousseaux
Les missions du poste
Recherche 2 animateurs (trices) pour encadrer de jeunes enfants en centre de loisirs du LUNDI 24 au LUNDI 31 août 2026.
Un poste pour le groupe des 2-4 ans et un poste pour le groupe des primaires 6 ans et +.
Le travail consiste à travailler avec une équipe pédagogique en place, à accompagner de jeunes enfants sur la journée en veillant à leur quotidien, en leur proposant des activités adaptés à leur âges et capacités.
Le contrat est un contrat CEE (contrat d'engagement éducatif) de 8h/jour environ , avec un forfait de 70€/jour.
Horaires de jour
DIPLOME BAFA OBLLIGATOIRE
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Assurer la sécurité des participants durant les activités,Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public,Organiser des ateliers créatifs pour divers groupes d'âge,Préparer l'espace et le matériel nécessaires à la séance d'activité,Proposer et animer des activités de loisirs adaptées pour favoriser le développement personnel,Susciter l'intérêt, l'autonomie, l'expression, l'émancipation et la curiosité,Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie,Veiller au respect des règles de vie collective
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Assurer la sécurité des participants durant les activités,Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public,Organiser des ateliers créatifs pour divers groupes d'âge,Préparer l'espace et le matériel nécessaires à la séance d'activité,Proposer et animer des activités de loisirs adaptées pour favoriser le développement personnel,Susciter l'intérêt, l'autonomie, l'expression, l'émancipation et la curiosité,Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie,Veiller au respect des règles de vie collective
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.