Chargé de Mission Développement du Territoire H/F - Communaute Communes Pays Wissembourg

En tant que Chargé(e) de mission Développement du territoire, vous jouerez un rôle clé dans la dynamisation et le développement du territoire. Ce poste requiert une aptitude certaine à fédérer divers interlocuteurs autour d'objectifs communs, ainsi qu'une capacité à piloter plusieurs projets simultanément avec méthode et rigueur.

La Communauté de communes ambitionne :
- D'attirer et implanter des PME innovantes et à forte valeur ajoutée
- De renforcer les coopérations économiques franco-allemandes
- De dynamiser les zones d'activités et le centre-bourg de Wissembourg
- De revitaliser les friches industrielles

Missions

1. Stratégie d'attractivité économique
- Contribuer à la définition d'une stratégie d'attractivité ciblée (filières prioritaires, innovation, industrie, services à haute valeur ajoutée)
- Identifier les atouts du territoire (foncier, position transfrontalière, qualité de vie, tissu industriel)
- Positionner le territoire dans une logique de compétitivité et différenciation vis-à-vis des territoires voisins (France / Allemagne)

2. Prospection et implantation de PME
- Mettre en place une démarche proactive de prospection d'entreprises :
o PME industrielles, technologiques ou innovantes
o Entreprises en développement ou en relocalisation
- Accompagner les porteurs de projets d'implantation :
o Recherche de foncier ou immobilier d'entreprise
o Facilitation des démarches administratives
o Mise en relation avec les partenaires locaux (CCI, ADIRA, Région, etc.)
- Structurer une offre territoriale attractive (zones d'activités, services, aides)

3. Animation du tissu économique local
- Suivre et accompagner les entreprises implantées
- Développer les réseaux d'entreprises et les synergies locales
- Favoriser l'innovation et les circuits courts
- Identifier les besoins des entreprises (recrutement, foncier, mobilité, compétences)
- Identifier les besoins en investissements touristiques
- Rechercher des investisseurs pour revitaliser les friches industrielles

4. Coopération transfrontalière
- Développer des relations opérationnelles avec les acteurs allemands (collectivités, chambres, clusters)
- Participer à des projets communs franco-allemands (économie, emploi, formation)
- Identifier et monter des projets financés par des programmes européens (INTERREG, notamment)
- Travailler sur les thématiques clés :
o Emploi transfrontalier
o Mobilité des travailleurs
o Complémentarités économiques

5. Pilotage de projets structurants
- Concevoir et suivre des projets liés à :
o Création / extension de zones d'activités
o Immobilier d'entreprises
o Revitalisation économique du centre-bourg
o Transition écologique des entreprises
- Assurer le suivi administratif, technique et financier

6. Promotion et marketing territorial
- Participer à la promotion du territoire auprès d'investisseurs et d'entreprises
- Valoriser les atouts spécifiques :
o Proximité Allemagne
o Cadre de vie rural
o Accessibilité et coûts maîtrisés
- Contribuer à des actions de communication économique (salons, supports, réseaux)

7. Veille stratégique
- Assurer une veille sur :
o Les tendances économiques (industrie, innovation, relocalisations)
o Les dispositifs d'aides (État, Région Grand Est, Union européenne)
o Les opportunités d'implantation (entreprises à haute valeur ajoutée, tourisme)
- Identifier les bonnes pratiques en territoires ruraux attractifs

La Communauté de communes du Pays de Wissembourg est une des intercommunalités qui composent le Pays de l'Alsace du Nord située dans le département du Bas-Rhin et la région Grand Est et compte 12 communes.

Le Pays de Wissembourg est un territoire rural structuré en interface avec l'Allemagne et le Nord de l'Alsace :
- Un tissu économique composé majoritairement de PME et d'artisanat
- Un fort potentiel d'attractivité transfrontalière
- Des enjeux de maintien de l'emploi, de diversification économique et de montée en gamme