Premiere Femme de Chambre - Premier Valet de Chambre ° H/F - Trelihotel

PREMIÈRE FEMME DE CHAMBRE / PREMIER VALET DE CHAMBRE (H/F) CDI - 35 heures ou 39 heures selon profil - Poste à pourvoir dès septembre 2026 Salaire : 13 € brut à 13,50 € de l'heure, soit (jusqu'à 2281.5 € brut par mois) L'ibis Styles Périgueux Trélissac, hôtel de 60 chambres, recherche sa Première femme de chambre ou son Premier valet de chambre. Notre hôtel propose dans un cadre « nature » tous les services d'un « resort ». Restaurant, bar, 3 salles de réunion, terrasse, piscine et salle de sport (ouverture septembre 2026). L'établissement sera intégralement rénové début 2027. Dans le cadre de la nouvelle dynamique de notre établissement, vous serez responsable de l'organisation quotidienne du service des étages et de la qualité de la préparation des chambres. VOTRE PROFIL Vous justifiez d'une expérience réussie comme femme ou valet de chambre. Une première expérience dans l'organisation ou le contrôle du travail d'une équipe constitue un véritable atout. Vous êtes une personne de terrain, capable de montrer l'exemple, d'encadrer des équipes et de participer quotidiennement au nettoyage des chambres. Votre sens de l'organisation, votre exigence, votre réactivité et votre attention aux détails vous permettent de garantir un niveau de qualité constant. Le poste nécessite de travailler des week-ends et jours fériés selon le planning de l'établissement. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS - CDI à temps complet - 35 heures par semaine - Indemnités ou avantages repas conformément à la convention collective HCR - Horaires en journée et sans coupure, deux jours de repos par semaine - Mutuelle d'entreprise (AXA) - Parking gratuit sur place - Une réelle autonomie dans l'organisation du service Poste à pourvoir dès septembre 2026. Pour rejoindre notre équipe, adressez-nous votre candidature : Mireille NADAUD (Directrice de l'hôtel) ****@****.** **.**.**.**.** DETAILS DU POSTE ( pour l'entretien) VOS RESPONSABILITÉS 1-Organisation du service des étages Prendre connaissance chaque matin de l'occupation de l'hôtel, des départs, des recouches et des arrivées Répartir quotidiennement les chambres et les différentes tâches entre les femmes et valets de chambre Adapter l'organisation du travail aux priorités de l'hôtel et aux contraintes d'exploitation Coordonner l'avancement du nettoyage avec la réception Accompagner, former et conseiller les membres de l'équipe 2- Nettoyage et contrôle des chambres Participer activement au nettoyage et à la remise en état des chambres et des espaces communs Contrôler la propreté, la présentation et la conformité des chambres avant leur remise à disposition Veiller au respect des standards de qualité de l'hôtel Identifier et signaler les anomalies techniques ou les besoins d'intervention Gérer les objets trouvés conformément aux procédures de l'établissement 3- Gestion de la lingerie et des stocks Organiser, entretenir et maintenir en ordre la lingerie Réceptionner, contrôler, ranger et répartir le linge propre Préparer et suivre les retours de linge sale Réaliser les inventaires et suivre les consommations Anticiper les besoins afin d'éviter les ruptures Contrôler les livraisons et signaler les éventuels écarts

Experience: 2 An(s)Compétences: Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge,Assurer le suivi des stocks en temps réel,Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Contrôler l'état de propreté d'un lieuQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Hôtels et hébergement similaireListe des qualités professionnelles:Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.