Cariste Manutentionnaire H/F - R2t Industrie et Services
- Grasse - 06
- Intérim
- R2t Industrie et Services
Les missions du poste
Notre agence R2T Cannes fait partie du réseau R2T, créé en 1998 et qui compte aujourd?hui 40 agences de travail temporaire spécialisées, 2 sociétés de placement CDD/CDI et 150 collaborateurs permanents, présents dans 9 grandes régions françaises.Spécialisée dans le domaine du tertiaire, de la logistique, du transport et de l'industrie arôme/parfum, nous recrutons pour des mission d'intérim, des contrats CDD et CDI.Nos bureaux sont situés au 29, Boulevard de la Ferrage à Cannes.
Notre agence R2T CANNES (06) recherche, pour l'un de ses clients basé sur Grasse, un manutentionnaire cariste (H/F).Vos missions :- Préparation des emballages avant la fabrication :- Ramener dans la zone de production les emballages à utiliser pour la fabrication prévue.- Inspecter les conteneurs et les laver si nécessaire.- Étiqueter les contenants conformément à la réglementation et aux exigences client.- Assister le Chargé de Production- Aider aux fabrications prévues.- Toutes autres tâches effectuées.- Remplissage de bidons- Assister le Responsable Réceptions / Expéditions :- Charger un camion avec de la marchandise à expédier.- Décharger un camion.- Assister les chauffeurs (si nécessaire et avec accord du chargé de production) :- Pour le lavage des conteneurs et des citernes quand nécessaire,- Au chargement et déchargement de leur camion.- Toutes les autres tâches effectuées sur siteDu lundi au jeudi : 8H15 - 12H30 / 13H15 - 16H00Le vendredi : 7H15 - 11H30 / 12H15 - 15H00Profil recherché:- Connaissance des exigences réglementaires en matière de manipulation et de transport de produits dangereux.- Rigueur (manipulation de produits dangereux).- Avoir les caces R489 numéro 1B et 3 valides.
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produitsQualification: Employé non qualifiéSecteur d'activité: Activités des agences de travail temporaireListe des qualités professionnelles:Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.