Recrutement DEN.bzh 22

Gestionnaire RH en Collectivité Hf H/F - DEN.bzh 22

  • Lamballe-Armor - 22
  • CDD
  • DEN.bzh 22
Publié le 18 août 2026
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Les missions du poste

Établissement public local au service de l'ensemble des collectivités et établissements du département, le Centre de Gestion a vocation à accompagner les services publics du quotidien en leur apportant assistance et expertise en s'adaptant à la diversité de leurs territoires et domaines d'intervention.
Le service mission temporaires du Centre de Gestion recrute un gestionnaire RH paie (H/F), sur le secteur de Lamballe.

Vos principales missions consistent à :

- Constituer et mettre à jour les dossiers individuels des agents (numériques et matérialisés)

- Mettre en oeuvre les procédures individuelles liées à la carrière et rédiger les actes administratifs : agents fonctionnaires et contractuels (toutes les positions administratives, dossiers de retraites, cessation de fonction, avancements de carrière...)

- Suivre les échéances individuelles : positions administratives, contrats, temps de travail, périodes de stages (etc...), et collectives : avancements de carrière, entretiens professionnels, médailles, campagne SFT, justificatifs divers....

- Préparer, exécuter et suivre la gestion de la rémunération (dont le mandatement et la déclaration sociale nominative - DSN)

- Contrôler les opérations de paie en utilisant les différents outils mis à disposition

- Gérer les congés de maladie des agents : saisie, suivi et instructions diverses (auprès des médecins agréés, du conseil médical), hors risques professionnels

- Assurer les relations avec les partenaires institutionnels : la trésorerie, les services du Centre de Gestion, les caisses de retraite, les organismes de protection sociale...

- Connaissance RH et FPT indispensable, utilisation du logiciel CIVIL-RH

Horaires et jours de travail : du lundi au vendredi



Temps de travail hebdomadaire : 35h



Avantages sociaux :

- Remboursement des déplacements au-delà de 20 km aller (domicile / travail)

- CNAS au bout de 6 mois de mission

- Régime indemnitaire selon profil

Le profil recherché

- Formation Bac +2 en comptabilité finances ressources humaines

- Expérience nécessaire en collectivité ou dans le domaine public

- Mission toute en autonomie

- Certifications : maîtrise logiciels en comptabilité publique ( ex : Berger Levrault/ JVS)

Type d'expérience souhaité : Expérience réussie sur poste similaire en collectivité

- Qualités recherchées : Sens de l'organisation, discrétion, rigueur



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