1 Cadre de Proximité en CDD et à Temps Plein H/F - Maison Accueil Specialisee de L'est

Poste à pourvoir le 25/08/2026Vous serez affecté(e) au Foyer d'accueil médicalisé. Le F.A.M. 3 Cascades accueille des personnes atteintes d'un handicap psychique ou autres déficiences. Vous serez en charge de : o Conduire, réaliser, suivre et évaluer les projets d'accompagnement individualisé en favorisant la participation et la collaboration de l'usager et/ou sa famille o Mettre en oeuvre et animer auprès de votre équipe les valeurs et projets institutionnels o Concevoir et conduire le projet de service o Planifier et animer les réunions o Organiser et manager les unités ou services sous votre responsabilitéo Veiller au respect du cadre réglementaire o Procéder à la gestion administrative du personnelo Conduire les entretiens professionnelso Concourir à la prévention des risques psychosociaux Compétences attendues:o Capacité à communiquer et à fédérero Capacité à repérer et prévenir les situations de maltraitanceo Connaissance des politiques sanitaires et socialeso Sens du travail en équipe, loyautéo Sens des responsabilités, rigueur organisationnelleo Maitrise de l'outil informatique et des logiciels (Word, Excel notamment)o Qualités rédactionnellesProfil requis:o Diplôme II requis : CAFERUIS - CADRE DE SANTE (cadre infirmier) ou autre diplôme équivalent o Expérience auprès du public cibléo Permis B exigé

Experience: Débutant acceptéCompétences: Protocoles de soins,Apporter un appui technique au personnel,Concevoir des protocoles de soins,Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Expliquer et faire respecter les règles et procéduresPermis: B - Véhicule léger souhaitéQualification: CadreSecteur d'activité: Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicaliséListe des qualités professionnelles:Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.