Chargé de Projets Marketing Territorial - Département de Seine-Saint-Denis H/F - Conseils départementaux

Raison d'être du poste :
Le/la Chargé.e participe à la conception de la stratégie de marketing territorial ainsi qu'à la mise en place des actions et outils liés à la stratégie et à la promotion du territoire.
Il/elle réalise un plan annuel d'actions et son évaluation, en mettant en place les outils appropriés et assure une veille proactive sur l'actualité du marketing territorial. Il/ elle travaille en étroite participation avec les chargé.e.s de projets en charge de la marque du territoire et du mécénat.

Missions principales
Participer à la définition et à la mise en oeuvre de la politique départementale en matière de marketing territorial.
- Concevoir les actions pour le développement des axes stratégiques de marketing territorial. Etre garant de la mise en oeuvre des actions opérationnelles.

- Participer au développement de la marque de territoitre, premier outil de marketing territorial de la Collectivité.

Développer et animer les partenariats utiles à l'attractivité du territoire.
- Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques et les personnes ressources sur le territoire.
- Assurer et animer la transversalité de la démarche de la délégation au sein de l'institution .


Participer aux séances du Conseil départemental.
- Préparation budgétaire, reporting, veille stratégique...

Compétences
- Relationnelles et managériales
- Savoir représenter la Collectivité auprès des comités de pilotage, des groupes techniques, auprès des partenaires extérieurs.
- Savoir programmer et planifier la réalisation d'un projet, d'une action ou pression
- Savoir travailler en équipe et en mode projet dans une dimension transversale au service et à la direction

- Organisationnelles

- Savoir organiser des actions et des évènements en tenant compte des contraintes et éléments extérieurs
- Savoir constituer er animer une réseau d'échanges en interne et en externe
- Savoir manager des projets complexes et organiser la transversalité en interne et en externe
- Savoir capitaliser sur les projets et les expériences innovantes
- Assurer la gestion administrative et budgétaire des projets et évènements pilotés

- Techniques
- Expérience confirmée en matière de marketing territorial et de service public
- Parfaite connaissance des enjeux des Collectivités et de l'intercommunalité
- Maîtriser les problématiques et enjeux de son champ d'intervention
- Disposer de qualité d'expression écrite et orale, savoir rédiger des brèves, articles, posts et tweets de façon autonome.
- Connaitre les procédures et règlementations propres aux dispositifs de son secteur
- Formuler des avis et rédiger des rapports d'aide à la décision

Niveau d'études :
niveau 3 à 2 (Bac +2 à Bac +4)
Diplômes requis :
Diplômes requis pour accéder au cadre d'emploi des attachés territoriaux
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