CDD Agent Clientèle - Relève de Compteurs d'Eau F - M - X - Vineuil 41 H/F - Saur Europe

Qui sommes-nous ? Plongez Chez Saur !Saur, acteur majeur de l'eau en France, accompagne collectivités et industriels dans la gestion durable de la ressource.Présent sur l'ensemble du territoire, le Groupe s'appuie sur des équipes de proximité pour garantir un service essentiel au quotidien, avec une ambition forte : ?? redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite.VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR Vous intégrez une équipe de 10 collaborateurs pilotée et animée par Nicolas, chef de secteur. En qualité d'agent de relève, vous contribuerez à garantir la qualité du service public d'eau potable sur l'ensemble du territoire, en intervenant pour le compte de nos abonné(e)s/usager(s) : - Réaliser la relève des compteurs d'eauEt aussi : Garantir la traçabilité de vos interventions dans l'outil de GMAO. Respecter et faire respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité. VOTRE PROFILDiplômes / Qualifications : CAP/BEP à Bac dans le domaine de la plomberie.Expérience : Vous avez une appétence et des compétences en travaux manuels et appréciez le travail en extérieur.Vous : autonome, réactif, avec un bon relationnelCDD de 1 mois à compter du 31/08INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Permis B obligatoire.Déplacements : quotidiens sur Landes le Gaulois, Saint Lubin, Saint Bohaire, Lancôme, Pray, Touraille, La Chapelle Vendômoise. Véhicule de serviceVOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAURVous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d'essai.Votre rémunération fixe se composera :- d'un salaire de base compris entre 25 257 et 25 935 euros selon votre profil, versé sur 13,3 mois - d'une prime fixe de 400 euros bruts par an appelée prime des métiers de l'eau Pourra s'y ajouter une rémunération variable :- des primes / indemnités versées selon vos activités (astreintes, déplacements, travaux de nuit, etc.)- des primes de participation et d'intéressement variables selon les résultats de l'entrepriseVous bénéficierez d'une couverture sociale financée à plus de 50% par l'entreprise :- la complémentaire frais de santé (pour couvrir vos dépenses de santé en complément de la Sécurité sociale)- les garanties de prévoyance (pour assurer le maintien de votre rémunération en cas de difficultés de santé).Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan d'Epargne Groupe et le Plan d'Epargne REtraiteCOllectif(PERECO) et bénéficier d'un abondement jusqu'à 960 euros brut par an.Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés, auxquels s'ajouteront des jours de RTT (environ 14 jours selon les années).Intégrer Saur, c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La #missionwater n'attend que vous !NOTRE ENGAGEMENTEmployeur engagé, le groupe Saur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.Saur accorde également une valeur centrale à l'éthique, en plaçant l'intégrité et la transparence au coeur de ses activités. Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement de travail où les principes éthiques guident chaque décision et action.