Chargée - Chargé de Mission Auprès de la Sous Directrice de la Protection H/F - Ministères de l'Education, jeunesse, sports, enseignement supérieur, recherche : Administration Centrale

Au sein du service de défense et de sécurité, la sous-direction de la protection de la recherche et des activités critiques (SDPRAC), est une équipe dynamique et engagée, dédiée à la protection des savoirs, savoir-faire et des technologies ainsi qu'à la protection du secret et des activités sensibles dans le périmètre du MENESR. La sous-direction de la protection de la recherche et des activités critiques élabore et met en oeuvre les politiques relatives à la protection des savoirs et à la défense des intérêts fondamentaux de la Nation. Elle est composée de 13 agents et organisée en 2 bureaux.
La sous-direction de la protection de la recherche et des activités critiques élabore et met en oeuvre les politiques relatives à la protection des savoirs et à la défense des intérêts fondamentaux de la Nation. Dans ce cadre, la sous-direction collabore avec les autres ministères et avec le secrétariat général de la défense et de la sécurité nationale (SGDSN) et contribue ainsi au système de résilience, protégeant les intérêts fondamentaux de la Nation face à toute forme de menace et de captation.En tant que chargé de mission auprès de la sous-directrice, vous participerez activement aux travaux ministériels et interministériels menés dans le cadre de l'élaboration, l'analyse ou la mise en oeuvre des politiques publiques touchant à la protection et à la résilience des établissements du périmètre éducation nationale, enseignement supérieur et recherche ainsi que jeunesse et sport.Votre mission principale consistera à garantir la cohérence juridique et opérationnelle des cadres réglementaires proposés. Vous serez amené(e) à travailler en interface avec plusieurs acteurs (ministères, experts, partenaires institutionnels) pour éclairer les prises de décision et faciliter la coordination entre les différentes entités.Contribution à l'élaboration de cadres réglementairesAnalyser les enjeux juridiques et opérationnels des projets de textes (lois, décrets, arrêtés).Proposer des solutions techniques et juridiques adaptées aux objectifs politiques.Veiller à la conformité des projets avec le droit national et européen.Rédaction de notes et fiches pour les cabinets ministérielsRédiger des notes de synthèse, des fiches techniques ou des argumentaires.Veille juridique et stratégiqueAssurer une veille active sur les évolutions législatives, réglementaires et jurisprudentielles.Identifier les risques et opportunités pour les politiques publiques concernées.Coordination interministérielleAnimer des groupes de travail ministérielsFaciliter le dialogue entre les administrations pour harmoniser les positions.Participer à la résolution de blocages techniques ou juridiques.Appui à la décision publiqueConseiller les décideurs sur les implications juridiques et politiques des projets.Représentation institutionnelleReprésenter la sous-direction dans des réunions ou instances de concertation (comités, groupes de travail, séminaires).Contribuer à la communication interne et externe sur les sujets suivis.

Ce poste conviendrait à un (e) candidat (e) possédant une solide connaissance de l'organisation de l'enseignement supérieur et de la recherche, de ses enjeux et du mode de fonctionnement des administrations publiques. Il/elle devra et justifier d'une expérience du travail interministériel. Par ailleurs, ce poste étant soumis à la commande politique, il/elle doit faire preuve d'organisation, d'adaptation, d'agilité, d'anticipation et de résistance au stress. Il/elle doit également être force de proposition.Outre une appétence pour les questions scientifiques et technologiques le/la candidat(e) devra disposer de compétences juridiques solides ainsi qu'une d'une capacité de travail en autonomie.Outre des qualités rédactionnelles avérées, un esprit de synthèse marqué et la maîtrise des outils bureautiques, le/la candidat(e) devra disposer de qualités relationnelles reconnues et faire preuve de capacité de travailler en discrétion, à collaborer avec d'autres services ainsi que d'un sens avéré du travail en équipe.Le poste ne comporte pas de management d'équipe.