Recrutement Voyages Rigaudeau

Conductrice - Conducteur de Car Polyvalent H/F - Voyages Rigaudeau

  • Saint-Prouant - 85
  • CDI
  • Voyages Rigaudeau
Publié le 19 août 2026
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Les missions du poste


Filiale du Groupe familial CORDIER, transporteur public de voyageurs, les Voyages Rigaudeau exploitent des circuits scolaires et des lignes régulières en Vendée et Deux Sèvres grâce à une équipe dynamique et professionnelle, et une flotte de 73 autocars fiables et récents. Nous assurons également des missions occasionnelles telles que des excursions à la journée, des transferts, et des voyages de plusieurs jours en France et à l'étranger. Rejoignez-nous ! Dans une ambiance familiale et chaleureuse, vous seront confié des prestations d'excursions à la journée, transferts, relais, Sncf, circuits scolaires et lignes régulières.
Une ambiance conviviale, un travail valorisant et une équipe efficace.
Véhicules particulièrement fiables. Encadrement à l'écoute.
Entreprise en pleine transition énergétique et engagée dans une démarche éco-responsable.

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Documents de bord d'un véhicule,Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas,Transporter des passagers

Permis: D - Transport de personnes exigé

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Transports routiers réguliers de voyageurs

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
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