Conseiller en Insertion Sociale et Professionnelle H/F - Mission Locale Ouest Audois
- Limoux - 11
- CDD
- Mission Locale Ouest Audois
Les missions du poste
La Mission Locale accompagne les jeunes de 16 à 25 ans dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle. Elle propose un accompagnement global visant à favoriser l'accès à l'emploi, à la formation et à l'autonomie.
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Conseiller(ère) en Insertion Sociale et Professionnelle.
Profil recherché :
- Formation Bac +2 à Bac +3 dans le domaine de l'insertion, des sciences sociales, du travail social ou équivalent
- Expérience significative en accompagnement socio-professionnel fortement appréciée
- Bonne connaissance des dispositifs d'insertion, de formation et de l'emploi
- Capacité d'écoute, d'analyse et d'adaptation à des publics variés
- Sens de l'organisation, autonomie et rigueur
- Aisance relationnelle et goût du travail en équipe
- Maîtrise des outils informatiques
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Conseiller(ère) en Insertion Sociale et Professionnelle.
Profil recherché :
- Formation Bac +2 à Bac +3 dans le domaine de l'insertion, des sciences sociales, du travail social ou équivalent
- Expérience significative en accompagnement socio-professionnel fortement appréciée
- Bonne connaissance des dispositifs d'insertion, de formation et de l'emploi
- Capacité d'écoute, d'analyse et d'adaptation à des publics variés
- Sens de l'organisation, autonomie et rigueur
- Aisance relationnelle et goût du travail en équipe
- Maîtrise des outils informatiques
Le profil recherché
Experience: 12 Mois
Compétences: Accueillir, orienter, renseigner un public,Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique (tutelle) des activités économiques
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Compétences: Accueillir, orienter, renseigner un public,Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique (tutelle) des activités économiques
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).