Recrutement Agence VYV Domicile 19

Assistant - Assistante de Vie Dépendance H/F - Agence VYV Domicile 19

  • Brive-la-Gaillarde - 19
  • CDD
  • Agence VYV Domicile 19
Publié le 19 août 2026
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Les missions du poste

A DOM'LIMOUSIN
Au sein de son service mandataire et dans le cadre de ses missions d'aide au recrutement pour le compte de ses mandants, l'association procède à la présélection de candidats avant leur présentation à l'employeur mandant.

A ce titre, et pour le compte d'un de ses mandants, l'Association recherche sur le secteur de BRIVE-LA-GAILLARDE (19100) du 07/09 AU 26/09/2026 à raison de 4 heures et demie par semaine :
- Assistants de vie (A-B-C et D)
OU
- Employés familiaux (A et B).

Les missions attribuées seront fonctions de la qualification et des besoins des mandants :
- Accompagner les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne.
- Accompagner la personne dans sa vie sociale : aide aux courses, loisirs, rendez-vous médicaux, animation, ménage.
- Favoriser l'autonomie.

Note importante :

L'agence VYV Domicile 19, en qualité de mandataire, ne saurait se substituer au mandant quant au candidat à retenir, cette prérogative étant exclusive à l'employeur. Par conséquent, votre candidature sera ensuite proposée au mandant, qui, si elle est retenue, aboutira à un contrat de travail avec le particulier employeur mandant.

Conditions requises :
- Expérience dans l'assistance de vie ou emploi familial.
- Qualifications correspondant au poste recherché (A-B-C-D).
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
- Sens des responsabilités et du service.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Effectuer les courses d'une personne,Surveiller l'état de santé d'une personne

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Aide à domicile

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
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