Recrutement Carrosserie Evolution

Mécanicien Automobile H/F - Carrosserie Evolution

  • Aubagne - 13
  • CDI
  • Carrosserie Evolution
Publié le 19 août 2026
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Les missions du poste


Nous recherchons un(e) mécanicien(ne) automobile expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe.Une expérience professionnelle d'au moins 5 ans en mécanique automobile est exigée. Vous êtes autonome, sérieux(se), rigoureux(se) et capable d'intervenir sur différents types de véhicules. Les horaires sont variables et ne sont pas fixes. L'activité pouvant nécessiter des interventions du lundi au dimanche, le salarié pourra être amené à travailler différents jours et sur différents créneaux horaires, en fonction des besoins de l'entreprise et sur demande. Une certaine disponibilité et horaires sont donc primordiales.

Le profil recherché

Experience: 5 An(s)Compétences: Procédures d'entretien de véhicules,Techniques de réparation rapide,Lecture de plans et de schémas,Mécanicien automobile,Titre professionnel mécanicien automobile,Titre professionnel mécanicien de maintenance automobile,Titre professionnel technicien électromécanicien automobile,Appliquer les normes relatives à la manipulation de fluides frigorigènes,Appliquer les normes relatives à la prévention des risques électriques,Assurer la maintenance des outils et équipements de l'atelier,Assurer la sécurité des personnes et des biens,Conduire un véhicule léger,Conseiller les clients sur l'entretien nécessaire et les options de réparation,Contrôler et régler les trains roulants,Contrôler et remplacer les éléments du système de freinage (classique, ABS, ESP),Contrôler la conformité technique d'un véhicule,Contrôler l'état de charge et de vieillissement d'une batterie de traction d'un véhicule,Contrôler visuellement les éléments de charge d'un véhicule électrique et/ou hybride,Installer des équipements complémentaires (dispositifs de confort, protection, films teintés, attelage, etc.) sur un véhicule automobile particulier ou industriel,Réaliser la maintenance des systèmes de dépollution essence ou diesel d'un moteur thermique,Réaliser la maintenance des systèmes de direction,Réaliser la maintenance des systèmes d'embrayage,Réaliser la maintenance des systèmes de suralimentation essence ou diesel d'un moteur,Réaliser la maintenance des systèmes injection essence ou diesel d'un moteur thermique,Réaliser la maintenance du circuit de climatisation,Réaliser le diagnostic des trains roulants,Réaliser le diagnostic du circuit de climatisation,Réaliser les diagnostics des différents organes (ou systèmes) du véhicule: moteur, direction, freinage, embrayage, transmissions ou encore climatisation,Réaliser les opérations d'entretien des circuits d'allumage, air, carburant, échappement du moteur,Réaliser les opérations d'entretien des circuits de lubrification,Réaliser les opérations d'entretien des éléments électriques, de sécurité, de confort d'un véhicules anciens et historiques,Réaliser les opérations d'entretien des pneumatiques, amortisseurs et suspensions,Réaliser les opérations d'entretien du système de freinage,Réaliser les opérations d'entretien du système de transmission (embrayage, boite de vitesse, chaine de transmission),Remplacer et réparer les pneumatiques,Remplacer les organes de transmission (embrayage, boite de vitesse),Remplacer une batterie de démarrage et de servitude (Permis: B mention 79.06 (= EB) souhaitéQualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)Secteur d'activité: Entretien et réparation de véhicules automobiles légersListe des qualités professionnelles:Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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