Recrutement Agence Regionale de Sante Grand est

Gestionnaire Administratif et Juridique H/F - Agence Regionale de Sante Grand est

  • Châlons-en-Champagne - 51
  • CDD
  • Agence Regionale de Sante Grand est
Publié le 20 août 2026
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Les missions du poste


Au sein de la Direction de l'Offre de Soins, et plus précisément au sein du département biologie pharmacie, vos missions sont les suivantes :


Vous sécurisez la gestion administrative et juridique des activités relevant de la pharmacie et de la biologie médicale. À ce titre, vous intervenez sur les domaines suivants :



Instruction administrative et juridique

Vous instruisez les demandes d'autorisation et les déclarations concernant notamment les pharmacies d'officine, les laboratoires de biologie médicale, les pharmacies à usage intérieur, les structures dispensatrices d'oxygène à domicile et certaines structures détenant ou gérant des médicaments
Vous contrôlez la conformité et la recevabilité administrative des dossiers et recueillez les avis nécessaires
Vous rédigez les décisions et assurez les formalités liées à leur diffusion et à leur publication
Vous organisez le suivi, le classement et l'archivage des dossiers


Suivi réglementaire et contentieux

Vous gérez les contentieux relevant du champ de la biologie médicale et de la pharmacie
Vous suivez les obligations réglementaires des professionnels de santé et des établissements, en lien avec les pharmaciens du département
Vous participez aux campagnes de déclaration d'activité des professionnels et des structures concernées
Vous instruisez les signalements et les réclamations et assurez une veille juridique dans votre domaine d'activité


Gestion des données et appui au fonctionnement du département

Vous renseignez et actualisez les applicatifs métiers PHARMA-SI, ARHGOS, BIO2-LBM et BIO2-O2
Vous utilisez le logiciel MAARCH pour assurer la gestion des courriers entrants et sortants
Vous contribuez à la gestion de la boîte aux lettres fonctionnelle du département


Vous échangez régulièrement avec les usagers, les professionnels de la pharmacie et de la biologie médicale ainsi qu'avec de nombreux partenaires institutionnels : ministère chargé de la Santé, préfectures, agences nationales, COFRAC, ordres professionnels, syndicats et unions régionales des professionnels de santé.

Profil
Vous savez :
- Instruire des demandes d'autorisations et de déclarations
- Analyser la recevabilité et la conformité de dossiers administratifs
- Rédiger des décisions, arrêtés et courriers administratifs
- Gérer des recours, signalements et réclamations

Vous connaissez :
- L'environnement institutionnel et administratif
- Le droit public et le droit pharmaceutique
- Le fonctionnement des secteurs de la pharmacie et de la biologie médicale

Vous êtes :
- Rigoureux et méthodique
- Autonome et organisé
- Doté de qualités rédactionnelles et relationnelles
- Attaché au travail en équipe

Modalités de recrutement

Contractuel de droit public : Catégorie B
CDD de 6 mois

Spécificité du poste
Modalités de recrutement
- Contractuel de droit public : Catégorie B
- CDD de 6 mois

Spécificité du poste
- Poste basé à Nancy, Strasbourg ou Châlons-en-Champagne
- Référence interne : TCPM00007

Poste à pourvoir dès que possible
Poste basé à Nancy, Strasbourg ou Châlons-en-Champagne
Référence interne : TCPM00007

Poste à pourvoir dès que possible

Le profil recherché

Experience: 12 Mois

Compétences: Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges,instruire / sécuriser des dossiers administratifs,rédiger des décision adminsitratives,gérer des recours adminsitratifs,environnement institutionnel et administratif,Droit pharmaceutique et Droit public,être organisé et méthodique,être à l'aise dans les relations partenariales

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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