Dps Nantes - Assistant Technique - Section Inervention Niveau 2 H/F - Direction zonale de Police Nationale – OUEST

Vos activités principales :
assurer l'examen et la fixation par tout procédé approprié (photographie, plan...) des scènes d'infraction, accident et autres lieux d'enquête;
rechercher, prélever et conditionner les traces et indices sur les scènes d'infraction, d'accident et autres lieux d'enquête;
assurer la signalisation des personnes et participer à l'alimentation des fichiers de police;
assurer l'assistance aux autopsies;
s'inscrire dans la politique qualité et connaître le système documentaire mis en place par le service national de police scientifique;
rendre compte aux autorités hiérarchiques et judiciaires compétentes;
rédiger des rapports techniques;
témoigner devant les tribunaux;
participer à la veille technologique.


Vos activités complémentaires
participer aux actions de communications
référent(e) FNAEG condamnés (instruction parquet)

Activités du service
La DPS de Nantes est compétente sur le ressort de la CPN de Nantes (hors compétence de la DPS Angers) pour:
signalisation
gestion de scènes d'infraction
recherche de traces papillaires par moyens physico-chimiques (PTZP, DM sur 14 CPN, hors DM sur 5 CPN)
examens techniques des supports numériques
alimentation des fichiers de Police
conseil auprès des requérants en matière de PTS


Composition et effectifs du service
2 IPTS chef et adjoint de service
1 TPPTS, 15 TPTS, assistants techniques Section Intervention
1 CEA, 3 PA: pool signalisation
1 TCPTS chef de Section Criminalistique Conventionnelle, 3 TPTS assistants techniques


Liaisons hiérarchiques
N+1: Chef de la section intervention de niveau 2
N+2: Cheffe et adjoint de la division de police scientifique (DPS)


Liaisons fonctionnelles
Pôle Zonal de Police Scientifique de la DZPN Ouest

B1 / Technicien de police technique et scientifique
Niveau IPTS : 1

Emploi(s) type / Code(s) fiche de l'emploi-type
Chargé des relevés des traces et indices en police technique et scientifique SCR098A


Compétences principales mises en oeuvre

Connaissances techniques
Relevé de traces et indices / niveau pratique / à acquérir
Techniques d'exploitation des traces et indices / niveau initié / à acquérir
Hygiène et sécurité / niveau pratique / à acquérir
Compétences juridiques et procédure pénale / niveau pratique / à acquérir
Environnement professionnel / niveau pratique / à acquérir
Outils informatiques spécifiques / niveau pratique / à acquérir



Savoir-faire
Avoir l'esprit de synthèse / niveau pratique / à acquérir
Savoir analyser / niveau pratique / à acquérir
Savoir rédiger / niveau pratique / à acquérir
Bureautique / niveau pratique / à acquérir
Savoir travailler en équipe / niveau pratique / à acquérir
Savoir s'exprimer oralement / niveau pratique / à acquérir
Savoir s'organiser / niveau pratique / à acquérir



Savoir-être
Avoir le sens des relations humaines / niveau pratique / à acquérir
Réactivité / niveau maîtrise / à acquérir
Rigueur et méthode / niveau maîtrise / à acquérir
Savoir s'adapter / niveau pratique / à acquérir
Savoir communiquer / niveau pratique / à acquérir




Vos perspectives:
Évolution de carrière dans le corps (passage de grade)
Évolution de fonction possible au sein du service




Durée attendue sur le poste:
La durée attendue est de 2 ans minimum



Inscription obligatoire sur MOB-MI ou sur Choisir le Service public / Aucune candidature ne sera prise en compte par mail.

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
CV + lettre de motivation + formulaire de mobilité
Le formulaire unique de demande de mobilité de la filière scientifique est disponible à l'adresse suivante :
https://www.interieur.gouv.fr/content/download/131431/1044629/file/formulaire-de-demande-de-mobilite-pn.docx
Pour tous les candidats, le formulaire PTS devra obligatoirement être utilisé et joint à la candidature. A défaut, la candidature ne sera pas traitée.



Date limite de dépôt des candidatures : 15/10/2026
Attention : le service est susceptible de procéder au classement des candidats dès la fin de la publication réglementaire de 30 jours.


Personne à contacter :
Le chef ou l'adjoint du SLPJ de Nantes: **.**.**.**.**
Le Chef ou l'adjoint de la DPS Nantes: **.**.**.**.**

Contact RH: ****@****.**