Coordonnateur Patrimonial et Comptable - Toul H/F - Communes

La ville de TOUL recherche un Coordonnateur comptable et patrimonial (H/F) - Poste à temps complet.

Quatrième ville de Meurthe-et-Moselle, Toul est une cité de près de 17 000 habitants, chef-lieu d'arrondissement, sur la Moselle et le canal de la Marne au Rhin.
Située à 15 minutes de Nancy, elle se trouve au coeur des vignobles des Côtes de Toul, sur la Route du vin et de la Mirabelle.
Le patrimoine architectural et historique de Toul est particulièrement riche.
La ville de Toul assure une fonction de bourg-centre pour un secteur d'environ 46 000 habitants. Forte de ses nombreux plans d'action (redynamisation du centre ancien, faciliter la mobilité, valorisation du patrimoine et de l'attractivité de la ville), elle fait partie des 222 communes retenues par l'Etat dans le cadre du dispositif national de redynamisation « Action Coeur de Ville ».

Sous l'autorité du Directeur des finances et de l'adjointe au directeur des finances, le coordonnateur comptable et patrimonial porte les fonctions de fiabilisation comptable, de suivi du patrimoine et d'appui aux services. Il sécurise la qualité des comptes de la collectivité, poursuit la démarche de conformité à la facturation électronique engagée par la direction et contribue à la continuité du service.
Le poste est à dominante technique et transversale, sans encadrement hiérarchique.

Relations fonctionnelles (internes / externes)
Directeur des finances, l'adjointe au directeur des finances, assistantes de gestion financière, gestionnaires des services et service de gestion comptable (SGC)
Relation avec les autres services de la ville

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o054260729000636-coordonnateur-patrimonial-comptable?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché
Savoirs
- Comptabilité publique et nomenclature M57, notions de M4 pour les budgets annexes.
- Règles de gestion de l'actif et de l'inventaire des collectivités.
- Chaîne comptable de la dépense et de la recette, exécution budgétaire.
- Cadre de la facturation électronique et de la dématérialisation.
- Principes du contrôle interne comptable.
Savoir-faire
- Maîtriser un logiciel financier et les outils bureautiques, notamment le tableur, la connaissance du logiciel CIRIL Finances serait un plus
- Analyser des données, construire et faire vivre des tableaux de bord.
- Formaliser des procédures et rédiger des supports pédagogiques.
- Organiser son activité autour de chantiers priorisés et respecter des échéances.
Savoir-être
- Rigueur, méthode et sens de la fiabilité comptable.
- Qualités relationnelles et pédagogiques pour l'accompagnement des services.
- Autonomie et capacité à rendre compte.
- Discrétion professionnelle.