Alternant Chargé de Projet IA H/F - Feder Dept Synd Exploitants Agricoles 51

Les missions du poste
Dans le cadre de sa stratégie IA 2026, le Groupe lance la « Fabrik IA Groupe », une équipe projet interne chargée de déployer des cas d'usage concrets d'intelligence artificielle à travers toutes les entités.



L'alternant-e intégrera directement cette équipe et contribuera activement à la construction et au déploiement des premières solutions.



Ses missions principales :



1. Participation à la Fabrik IA Groupe :

Contribuer à l'identification, à la priorisation de cas d'usage IA applicable à la stratégie IA Groupe
Participer à la conception d'outils selon les cas d'usage identifiés
Participer aux ateliers de co-construction avec les experts métiers (comptabilité, syndical, communication, presse, informatique.).
Rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques des solutions envisagées.
2. Développement et déploiement de solutions IA :

Développer et tester des agents IA, des automatisations et des outils de traitement de données.
Intégrer des APIs IA (LLM, NLP, génération de contenu) dans les processus existants des entités.
Contribuer aux projets de chatbot, de génération documentaire, d'analyse de données et de reporting automatisé.
Assurer le suivi et la maintenance des solutions déployées.
3. Data & automatisation :

Participer à l'inventaire et à la cartographie des données disponibles dans le Groupe.
Développer des scripts d'automatisation et de traitement de données (Python, etc.).
Contribuer à la mise en place de tableaux de bord et de reportings IA.
4. Veille, formation & documentation :

Assurer une veille technologique sur les outils, frameworks et bonnes pratiques IA.
Produire des livrables de veille et alimenter le référentiel de cas d'usage interne.
Contribuer à la montée en compétences des utilisateurs (formations courtes, guides d'utilisation).
Documenter les solutions développées et capitaliser les retours d'expérience.
5. Conformité & gouvernance :

Contribuer au respect du cadre éthique et réglementaire (RGPD, IA Act, charte interne)
Travailler en lien avec le GIE Infra pour les questions de sécurité et d'infrastructure
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Le profil recherché
Étudiant-e en cours de formation dans la spécialisation Intelligence Artificielle & Big Data.

Bac +3 validé



Les compétences attendues :

Curiosité intellectuelle et intérêt marqué pour les enjeux métiers (agriculture, conseil, communication)
Autonomie, initiative et capacité à travailler en mode projet
Excellente communication écrite et orale - rédaction de livrables, présentations
Rigueur, sens de l'organisation et capacité à prioriser
Esprit d'équipe et capacité à interagir avec des profils non techniques (experts métiers)
Sensibilité aux enjeux éthiques et réglementaires de l'IA (RGPD, IA Act)
Ce que nous offrons dans cette alternance :

Une immersion réelle au coeur d'un projet IA d'envergure avec des cas d'usage concrets et variés
La possibilité de contribuer dès le départ à la construction de la stratégie IA d'un Groupe multi-structures à taille humaine
L'accompagnement et le développement d'un Groupe à taille humaine impliqué dans le développement de notre territoire
Un environnement de travail bienveillant, stimulant et en pleine transformation numérique

Informations utiles
Rémunération sur 13 mois,
Parcours d'intégration personnalisé à l'arrivée dans le Groupe,
Tickets restaurant avec participation de l'employeur à 60%
Bénéficier des avantages du Groupe FDSEA 51 (opportunités de carrière, évolutions,...)
Accès aux actions sociales et culturelles du CSE Groupe FDSEA
Un Groupe porté par les enjeux RSE, offrant la possibilité à ses collaborateurs de s'investir sur ce projet.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Mettre en oeuvre des actions de communication,Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information,Réaliser des supports de communication multimédia,Réaliser la mise à jour d'un site web,Rédiger le contenu d'un support de communication

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des organisations patronales et consulaires