Technicien - Technicienne de Maintenance H/F - Blanchisserie des Alpes
- Briançon - 05
- CDI
- Blanchisserie des Alpes
Les missions du poste
La Blanchisserie des Alpes recrute en CDI un technicien / une technicienne de maintenance pour le site de Briançon.
Pour la réalisation de vos missions quotidiennes, vous serez accompagné(e) par le responsable de service.
Vous devez avoir des connaissances mécaniques et électriques pour maintenir et réparer le matériel industriel :
- Diagnostiquer et contrôler des machines, installations et équipements
- Organiser les interventions de maintenance
- Réaliser les interventions de maintenance
Profil recherché:
Vous avez de l'expérience dans la maintenance industrielle ou dans le secteur de la mécanique automobile
Vous êtes technique, polyvalent et rigoureux(se)
N'hésitez pas à postuler!
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Animer, coordonner une équipe,connaissances mécaniques et électriques
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Blanchisserie-teinturerie de gros
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Compétences: Animer, coordonner une équipe,connaissances mécaniques et électriques
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Blanchisserie-teinturerie de gros
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.