Charge de Mission RH H/F - Direction de la maintenance aéronautique (DMAé)

La DMAé est un organisme interarmées qui assure l'ensemble des fonctions concernant le maintien en condition opérationnelle (MCO) des matériels aéronautiques et associés de sa responsabilité. La DMAé se compose de personnels civils et militaires, répartis principalement sur Bordeaux, sur Paris Balard pour le pôle direction ainsi qu'au sein d'unités situées en province.
La sous-direction RH (SDRH) a pour mission d'assurer la gestion et l'administration des ressources humaines civiles et militaires, le management des emplois et des compétences et la protection du secret. Elle est directement subordonnée à la direction de la DMAé.
La DMAé a défini un plan stratégique RH structuré autour des 3 axes suivants :
- le recrutement et le pourvoi des postes,
- la gestion des parcours professionnels,
- l'attractivité et la fidélisation du personnel.

Sous la responsabilité du sous-directeur ressources humaines de la DMAé, le chargé de missions RH contribue à la l'atteinte des objectifs de ce plan stratégique RH de la DMAé en étroite collaboration avec les bureaux de la sous-direction. Dans un contexte de préparation à un contexte de haute intensité, la DMAé doit d'ores et déjà identifier les besoins à venir en terme de ressources humaines et les bascules d'efforts pouvant être réalisées en interne.

- Contribuer à la mise à jour du PSRH (Plan Stratégique RH)
- Contribuer à la mise à jour du référentiel du processus S-RH
- Analyser l'adéquation charge - ressource des services de la DMAé
- Contribuer à la prise en compte des nouvelles technologies (IA) dans les métiers de la DMAé et analyser l'impact sur l'organisation de la DMAé
- Benchmarker les organisations RH d'autres entités (étatiques ou privées)
- Contribuer à l'animation du réseau RH
- Contribuer aux travaux de la GEPP (cartographie des compétences, développement des parcours professionnels)
- Contribuer à l'analyse des besoins en formation et aux développements des parcours de formations internes et externes

Vous justifiez d'une expérience significative en gestion de projet. Vous êtes capable de vous approprier rapidement les métiers de la DMAé (gestion de projet, achat, finances, animation technique et logistique etc.). Vous disposez une réelle capacité d'analyse. Votre esprit d'initiative, vos qualités relationnelles et votre sens du travail en équipe sont indispensables à l'exercice de ces missions.