Chargé de Recrutement H/F - Robert Half
- Paris - 75
- Intérim
- Robert Half
Les missions du poste
A propos de notre client
Notre client, leader dans son domaine et en pleine expansion, basé à Paris 17ème, recherche un Chargé de Recrutement F/H en intérim de 4 mois, avec opportunité possible.
Votre rôle en tant que Chargé de Recrutement F/H sera de dénicher les meilleurs talents pour rejoindre la structure.
Rattaché(e) au DRH, votre rôle est de dénicher les meilleurs talents pour rejoindre la structure. La maîtrise des outils d'IA est indispensable pour la rédaction, analyse et reporting.
Vos missions :
* Chasse active sur les jobaboards et Linkedin
* Animer et développer le réseau professionnel
* Faire vivre votre réseau de talents
* Être le garant du programme de cooptation et des relations écoles
* Collecter et accompagner les sujets de recrutements auprès des managers
* Rédaction et diffusion des offres
* Diffusion des annonces
* Présélections, tests, mener les entretiens RH
* Accompagner les managers et les former sur les bonnes pratiques et conduites
* Utilisation quotidienne de l'IA pour la rédaction et personnalisation des offres
* Mise en place d'un scoring IA des CV
* Analyse des données avec l'IA
* Paramétrer et tenir le tableau de bord et réaliser des reportings
* Participation à l'élaboration du budget RH
* Onboarding et intégration : conception, animation, suivi et amélioration
* Contribuer à la présence digitale et attractivité
* Contribution aux entretiens professionnels et mobilité interne
* Analyse des données
** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles **
Salaire : 44 000€ Annuel brut fixe + 2Ke variable
Notre client, leader dans son domaine et en pleine expansion, basé à Paris 17ème, recherche un Chargé de Recrutement F/H en intérim de 4 mois, avec opportunité possible.
Votre rôle en tant que Chargé de Recrutement F/H sera de dénicher les meilleurs talents pour rejoindre la structure.
Rattaché(e) au DRH, votre rôle est de dénicher les meilleurs talents pour rejoindre la structure. La maîtrise des outils d'IA est indispensable pour la rédaction, analyse et reporting.
Vos missions :
* Chasse active sur les jobaboards et Linkedin
* Animer et développer le réseau professionnel
* Faire vivre votre réseau de talents
* Être le garant du programme de cooptation et des relations écoles
* Collecter et accompagner les sujets de recrutements auprès des managers
* Rédaction et diffusion des offres
* Diffusion des annonces
* Présélections, tests, mener les entretiens RH
* Accompagner les managers et les former sur les bonnes pratiques et conduites
* Utilisation quotidienne de l'IA pour la rédaction et personnalisation des offres
* Mise en place d'un scoring IA des CV
* Analyse des données avec l'IA
* Paramétrer et tenir le tableau de bord et réaliser des reportings
* Participation à l'élaboration du budget RH
* Onboarding et intégration : conception, animation, suivi et amélioration
* Contribuer à la présence digitale et attractivité
* Contribution aux entretiens professionnels et mobilité interne
* Analyse des données
** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles **
Salaire : 44 000€ Annuel brut fixe + 2Ke variable
Le profil recherché
* Bac +5 en RH ou école de commerce
* Expérience de 5 à 10 ans sur une expérience similaire
* Maîtrise de SILAE et Kelio
* Connaissance des ATS et de l'IA
* Force organisationnelle, proactivité, structurer un pôle en croissance, capacité d'analyse
* Expérience de 5 à 10 ans sur une expérience similaire
* Maîtrise de SILAE et Kelio
* Connaissance des ATS et de l'IA
* Force organisationnelle, proactivité, structurer un pôle en croissance, capacité d'analyse