Auxiliaire de Puériculture H/F - les P'tites Papouilles Creche Garderie
- La Bâtie-Neuve - 05
- CDD
- les P'tites Papouilles Creche Garderie
Les missions du poste
Les P'tites Papouilles, crèche associative de 20 places, recherche un(e) Auxiliaire de puériculture diplômé(e) d'État (H/F) pour rejoindre son équipe dans le cadre d'un remplacement à temps plein de 35 heures par semaine.
Vous souhaitez intégrer une structure à taille humaine, engagée dans une démarche écologique et attentive à la qualité d'accueil des enfants et des professionnels ?
Une crèche engagée !
Labellisée Écolo Crèche, la crèche Les P'tites Papouilles place le bien-être des enfants, l'environnement et le travail en équipe au coeur de son projet.
Vos missions:
Au sein d'une équipe dynamique et bienveillante, vous participez notamment :
À l'accueil et à l'accompagnement des enfants au quotidien ;
Aux soins d'hygiène et de confort, dans le respect du rythme individuel de l'enfant ;
À la mise en place d'activités d'éveil adaptées à l'âge et aux besoins des enfants ;
À l'accompagnement des enfants vers l'autonomie ;
À l'observation et à la transmission des informations aux familles ;
Au travail d'équipe et à la mise en oeuvre du projet pédagogique ;
À l'entretien et à l'organisation des espaces de vie, dans le respect des protocoles de la structure.
Le profil recherché:
Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP).
Nous recherchons une personne :
Bienveillante, dynamique et à l'écoute ;
Ayant le sens du travail en équipe ;
Attentive au respect du rythme et des besoins de chaque enfant ;
Sensible aux valeurs liées à l'écologie et au développement durable ;
Faisant preuve de créativité et d'initiative dans l'accompagnement des enfants.
Une première expérience en crèche serait appréciée.
Conditions du poste:
Type de contrat : CDD remplacement de minimum 2 mois
Durée du travail : 30 ou 35 heures hebdomadaires selon disponibilité
Prise de poste : poste à pourvoir immédiatement
Durée : remplacement initialement prévu jusqu'à fin septembre, avec possibilité de prolongation et d'autres opportunités au sein de la structure
Rémunération : 2 223,75 € brut mensuel pour 35h
Envoyez votre CV et quelques lignes présentant votre motivation par mail à ****@****.**
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Pathologies de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Accueillir des enfants,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences: Pathologies de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Accueillir des enfants,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.