Cariste H/F - Gorioux Interim Cdi Cdd
- Briec - 29
- Intérim
- Gorioux Interim Cdi Cdd
Les missions du poste
Gorioux Solutions Emploi recherche pour son client basé Briec un(e) cariste H/F
Vos missions :-Manipuler et transporter les matériaux à l'aide d'engins de levage (chariots élévateurs, transpalettes, etc.)
-Assurer le chargement et le déchargement des camions
-Organiser le stockage des matériaux selon les normes de sécurité et d'efficacité
-Effectuer des contrôles réguliers des stocks et signaler les anomalies
-Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir un flux de travail optimal
-Respecter les procédures de sécurité et de qualité
Profil recherché :
-Vous disposez du CACES R489 Catégorie 3 en cours de validité
-Vous avez d'excellentes qualités relationnelles et aimez échanger avec les personnes
-Vous faites preuve de curiosité, aimez comprendre, découvrir, vous informer, et trouver des solutions
-Vous avez un tempérament commerçant, et vous aimez profondément la relation client
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.