Accompagnant Socio-Pédagogique - Référent Casp'R - Marseille H/F - Aftral
- Marseille - 13
- CDD
- Télétravail accepté
- Aftral
Les missions du poste
Rejoignez AFTRAL, le leader de la formation professionnelle en transport et logistique !
Chaque année, nos 3500 collaborateurs forment et accompagnent 300 000 personnes vers l'emploi.
Vous aussi, participez à ce défi.
De nombreuses opportunités sont à saisir pour intégrer nos équipes pédagogiques, commerciales, administratives... partout en France.
Engagé, AFTRAL reconnaît tous les talents ! Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Et si notre futur talent, c'était vous ?
Véritable Acteur de la formation professionnelle transport-logistique, l'AFTRAL est à la recherche de nouveaux talents.
Aftral a une mission pour vous !
Venez rejoindre une équipe et un environnement de travail valorisant et stimulant.
Sous la responsabilité hiérarchique directe du Chef de Projets Alternance et en lien fonctionnel avec les équipes de direction des centres, administratives et de formation.
Missions principales (actions de l'opération FSE)
- Accueillir et informer les alternants sur les différents dispositifs d'accompagnement et de suivi.
- Réaliser des entretiens individuels approfondis avec les alternants avant et pendant leur formation pour identifier leurs besoins, difficultés et attentes
- Proposer un suivi personnalisé et des réorientations si nécessaire vers un métier/formation plus adapté
- Proposer des ateliers de coaching et de développement des compétences.
- Faciliter l'intégration des jeunes au sein du CFA et dans l'entreprise.
- Réaliser des bilans individuels pour identifier les besoins et les compétences des alternants.
- Accompagner les alternants en rupture de contrat et orienter ceux sans volonté de poursuite de formation vers les formations ou les emplois adaptés à leur profil.
- Intervenir auprès des alternants arrivés post-rentrée afin qu'ils aient un accompagnement similaire aux autres
- Etre les relais entre les alternants et les acteurs locaux de l'accompagnement social
- Etre garants de la complétude des dossiers de suivi et des indicateurs FSE au sein de ses centres (Marseille / Fos / Aubagne / Nice)
- Mettre en place les mesures d'individualisation de parcours en concertation avec les équipes pédagogiques et la direction des centres
CDD de 10 mois renouvelable une fois.
Le package :
Salaire sur 13 mois
19 RTT
TR de 11€
Mutuelle à - de 9€
CSE
Chaque année, nos 3500 collaborateurs forment et accompagnent 300 000 personnes vers l'emploi.
Vous aussi, participez à ce défi.
De nombreuses opportunités sont à saisir pour intégrer nos équipes pédagogiques, commerciales, administratives... partout en France.
Engagé, AFTRAL reconnaît tous les talents ! Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Et si notre futur talent, c'était vous ?
Véritable Acteur de la formation professionnelle transport-logistique, l'AFTRAL est à la recherche de nouveaux talents.
Aftral a une mission pour vous !
Venez rejoindre une équipe et un environnement de travail valorisant et stimulant.
Sous la responsabilité hiérarchique directe du Chef de Projets Alternance et en lien fonctionnel avec les équipes de direction des centres, administratives et de formation.
Missions principales (actions de l'opération FSE)
- Accueillir et informer les alternants sur les différents dispositifs d'accompagnement et de suivi.
- Réaliser des entretiens individuels approfondis avec les alternants avant et pendant leur formation pour identifier leurs besoins, difficultés et attentes
- Proposer un suivi personnalisé et des réorientations si nécessaire vers un métier/formation plus adapté
- Proposer des ateliers de coaching et de développement des compétences.
- Faciliter l'intégration des jeunes au sein du CFA et dans l'entreprise.
- Réaliser des bilans individuels pour identifier les besoins et les compétences des alternants.
- Accompagner les alternants en rupture de contrat et orienter ceux sans volonté de poursuite de formation vers les formations ou les emplois adaptés à leur profil.
- Intervenir auprès des alternants arrivés post-rentrée afin qu'ils aient un accompagnement similaire aux autres
- Etre les relais entre les alternants et les acteurs locaux de l'accompagnement social
- Etre garants de la complétude des dossiers de suivi et des indicateurs FSE au sein de ses centres (Marseille / Fos / Aubagne / Nice)
- Mettre en place les mesures d'individualisation de parcours en concertation avec les équipes pédagogiques et la direction des centres
CDD de 10 mois renouvelable une fois.
Le package :
Salaire sur 13 mois
19 RTT
TR de 11€
Mutuelle à - de 9€
CSE
Le profil recherché
Titulaire d'un Bac +2 minimum. Expérience professionnelle souhaitée dans l'accompagnement social.
Ce poste est fait pour vous si :
- Vous avez une première expérience réussie dans les métiers du social.
- Avoir des connaissances dans le secteur de la formation serait apprécié.
Les compétences attendues :
- Capacités d'écoute et aisance relationnelle
- Force de persuasion et persévérance
- Esprit d'équipe
- Capacité à créer un réseau
- Rigueur administrative
Ce poste est fait pour vous si :
- Vous avez une première expérience réussie dans les métiers du social.
- Avoir des connaissances dans le secteur de la formation serait apprécié.
Les compétences attendues :
- Capacités d'écoute et aisance relationnelle
- Force de persuasion et persévérance
- Esprit d'équipe
- Capacité à créer un réseau
- Rigueur administrative