Recrutement Siege Adapei

Psychologue Résidence les Côtes à St Claud H/F - Siege Adapei

  • Saint-Claud - 16
  • CDI
  • Siege Adapei
Publié le 26 août 2026
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Les missions du poste


L'ADAPEI Charente recherche un Psychologue H/F en CDI à 0.20 ETP au sein de la Résidence Les Côtes à Saint-Claud. Le poste est à pourvoir à partir du 1er septembre 2026. LES MISSIONS
Observation de la personne dans son cadre de vie, prises en soin et entretiens individuels et/ou collectifs :
- Évalue les besoins psychologiques et relationnels.
- Offre un espace d'écoute et de parole.
- Soutient les capacités d'expression et d'élaboration.
- Utilise les outils de communication alternative et améliorée (CAA).
- Accompagne les situations de souffrance psychique, émotionnelle ou comportementale.
- Participe à la prévention des situations de crise et à l'accompagnement des situations de fin de vie et de deuil.
- Contribue au maintien du bien-être psychique et relationnel.
- Participe aux réunions éducatives.
- Participe à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation des projets personnalisés.
Réalisation d'évaluations, de diagnostics ou de bilans psychologiques
- Réalise les bilans psychologiques (recueils d'informations, entretiens individuels ou collectifs, interprétation et synthèse, restitution).
- Evalue les besoins d'intervention psychologique auprès de la personne accompagnée et apporte les éléments nécessaires au diagnostic d'une pathologie ou d'un trouble.
- Rédige les écrits professionnels (compte rendu clinique, rapport de comportement, histoire de vie dans l'outil dédié, etc.) et transmet les informations utiles à l'accompagnement conformément au secret partagé.
- Renseigne et met à jour le dossier unique de la personne accompagnée sur son champ d'intervention.
- Apporte un éclairage clinique sur les situations des personnes accompagnées.
- Contribue à la réflexion éthique et à la cohérence des accompagnements.
- Soutient les équipes dans la compréhension des comportements et difficultés rencontrées.
Travail partenarial et institutionnel (ajusté selon la quotité de temps travail).
- Rencontre les familles ou représentants légaux.
- Travaille en coordination avec les partenaires sanitaires, sociaux et médico-sociaux (équipes mobiles, Centre Médico
Psychologique, psychiatrie, psychologues libéraux, etc.).
- Participe aux projets institutionnels et/ou groupes de travail (VRAIS, autodétermination, bientraitance, etc.).
- Contribue aux démarches qualité et à l'amélioration continue des pratiques.
- Participe à l'organisation des festivités au sein de l'établissement.
- Accueille et accompagne les stagiaires en formation.
Participation aux travaux de l'évaluation et à la démarche qualité
- Evalue sa pratique, engage des améliorations et contribue à l'évolution du projet de l'établissement
- Entretient et actualise sa culture professionnelle (formation continue, RBPP, etc.).
- Est un point d'appui auprès des équipes par le partage des outils et réflexions
- Produit un bilan annuel de son activité.

LE PROFIL
Être titulaire du Master 2 Psychologie
Tous les niveaux d'expérience acceptés
Cadre législatif et réglementaire du secteur
Connaissance des concepts liés au handicap, à la déficience intellectuelle, aux troubles du comportement et au polyhandicap
Connaissance du projet d'établissement
Recommandations des RBPP de la HAS
Principes de la bientraitance et de l'accompagnement bientraitant
Connaissance des publics accompagnés
Maîtrise des techniques d'entretien clinique et d'évaluation
Approches psychopathologiques et développementales
Code de déontologie et du secret professionnel partagé.
Conduire des entretiens individuels, collectifs et des évaluations
Analyser des situations complexes
Rédiger des écrits professionnels
Travailler en équipe pluridisciplinaire
Adapter sa communication aux différents interlocuteurs.

LES CONDITIONS DE REMUNERATION
Rémunération selon la CC66 - Psychologue - 0.20 ETP :
628.80 € brut mensuel au coefficient 800 sans ancienneté + Indemnité LAFORCADE 47.60€ brut mensuel

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical,Réaliser un accompagnement psychologique

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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