Recrutement Valservices 49

Garde d'Enfants Après l'École H/F - Valservices 49

  • Angers - 49
  • CDI
  • Valservices 49
Publié le 26 août 2026
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Les missions du poste


Vous aimez accompagner les enfants dans leur quotidien et créer un environnement rassurant et bienveillant ? Nous recherchons une personne pour garder des enfants après l'école sur Angers

Vos missions

Selon les besoins de la famille, vous serez amené(e) à :

Assurer la garde le soir
Aller chercher les enfants à l'école
Accompagnement aux devoirs
Proposer des activités ludiques et adaptées à son âge.
Préparer et superviser le goûter ou le repas si besoin.

Profil recherché
Peut aussi convenir à une personne recherchant un complément d'heures.
Vous avez un bon relationnel avec les enfants et faites preuve de patience et de bienveillance.
Vous êtes fiable, ponctuel.le et autonome.
Une expérience dans la garde d'enfants est appréciée.

Conditions du poste
Secteur : Angers
Contrat à temps partiel en CDI
Gardes le lundi, mardi & jeudi de 16h30 à 19h00 minimum

Pourquoi rejoindre cette mission ?
Un emploi utile et valorisant auprès d'enfants
Une activité compatible avec un complément de revenus ou un autre emploi
Un cadre de travail agréable au sein d'une famille de confiance
Une mission où votre présence fait réellement la différence

Envie de rejoindre l'aventure ?
N'attendez plus pour postuler ! Si vous recherchez un emploi humain, enrichissant et proche de chez vous, cette mission est faite pour vous.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Langues: Français souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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